三乡镇颐老院为三乡镇人民政府于1984年创立了的第一所镇办敬老院，为全镇特困人员和社会性老人提供优质的养老服务，秉承以人为本、诚信敬业、扶老助弱、奉献爱心的宗旨。因工作需要，面向社会公开招聘合同制护理员。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘职位
本次招聘护理员5名，招聘单位、岗位、人数和资格条件详见附件1。
二、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具有良好的政治素质和道德品行；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）招聘公告要求的其他条件，详见附件1。
下列人员不得报名参加本次公开招聘：
（一）受过刑事处罚的；
（二）被开除中国共产党党籍的；
（三）被开除公职，或因严重违纪违法，被党政机关、事业单位、国有（集体）企业、村（社区）等单位解除劳动关系的；
（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（五）法律、法规规定的其他情形。
三、报名方式
（一）报名时间
2026年2月9日至3月3日。
（二）报名方法
本次招聘采取网络报名及现场报名方式。通过网络报名的报考人员将报名所需资料，以压缩文件形式发送到电子邮箱sxzyly@126.com，邮件主题及资料文件夹请以“个人姓名+应聘岗位”命名。通过现场报名的报考人员将报名所需资料，放入密封信内并提交至三乡镇颐老院办公室，封面填写“个人姓名+应聘岗位”。
（三）报名材料
1.《三乡镇公开招聘工作人员报名表》（附件2）；
2.近期1寸正面免冠半身标准彩色照片（电子版）；
3.有效期内的居民有效身份证正反面；
4.学历、学位证书，国（境）外取得学位人员须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证函（提交扫描版）；
5.报考有相关工作经历要求的岗位应提交证明材料，即劳动合同（合同内明确工作岗位）、社会保险参保缴费证明（需由社保部门出具）、若劳动合同内未明确工作岗位的需同时提供由工作单位人事部门开具的有效工作证明（原件及复印件）；
6.执业证书、职称证书等证书扫描件；
7.其他材料。
（三）报名要求
1.每人限报一个岗位，同时报考多个岗位者视为无效报名。
2.报考人员应符合本公告规定的报名基本条件及所应聘职位的规定资格条件。报名时应确保所填各项信息真实有效，凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考试及聘用资格。
四、资格审查
报名结束后由招聘单位根据招聘条件和要求，对应聘人员的资格条件进行资格审查，应聘人员可通过电子邮箱、电话信息查询审查情况，并保持电话畅通。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报考人员存在违反法纪行为或不符合报考资格条件的，按有关规定取消报考、聘用资格。
五、考试
采取“笔试+面试”方式考试。
（一）笔试
1.报名确认：笔试前，通过资格审查的应聘人员请通过电子邮箱或电话确认是否参加笔试，具体安排可通过电子邮箱查阅报名反馈信息，未按规定时间进行确认的应聘人员报名不成功。
3.笔试时间：笔试主要测评照护老年人基本知识。应聘人员须按通知的时间、地点和其他要求参加笔试。
5.笔试满分100分，合格分数线为60分，低于合格分数线的，不能进入面试，笔试成绩将通过报名电子邮箱公布。
（二）面试
1.面试对象：笔试合格应聘人员中，根据笔试成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1:5的比例确定入围面试人员。成绩相同时，视为并列。如果合格人数未达上述比例的，将全部笔试合格人员确定为入围面试人员。
2.资格复审：资格复审安排在面试前进行，具体事项将于面试前通过电话或电子邮箱形式告知。入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的，在同一岗位笔试合格的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
3.面试形式：结构化面试。
4.面试时间、地点等事项另行通知。
5.面试成绩满分100分，成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，面试成绩合格分数线为60分。面试成绩当场公布。
（三）综合成绩
综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，综合成绩合格分数线为60分。未达合格线的，不能列为体检和考察对象。
六、体检和考察
考试结束后，根据综合成绩由高到低的顺序等额确定体检及考察对象，应聘人员可通过电子邮箱查询体检名单。如同一岗位应聘人员综合成绩相同的，则按照笔试成绩由高到低的顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则由面试组织单位另行组织面试。具体体检事项另行通知。体检合格应聘人员进入考察程序，考察工作由三乡镇颐老院负责组织实施。
七、公示和聘用
根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人员，在三乡镇政府网站进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议的，办理聘用手续。
八、递补
出现下列情形之一的，三乡镇颐老院将在7个工作日内决定是否进行递补：
1.应聘人员放弃体检或体检不合格的；
2.考察人选放弃考察或未被确定为拟聘用人员的；
3.拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
4.拟聘用人员放弃聘用的。
递补人选从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照有关体检、考察、公示等规定办理。
九、薪酬待遇
有关薪酬待遇按中山市三乡镇颐老院薪酬待遇有关方案执行。
十、其他事项
本公告由三乡镇颐老院负责解释。
咨询电话：0760-86684522；
投诉电话：0760-85881887；
咨询时间：工作日8:30-12:00 ，14:30-17:30
附件下载： 附件1：三乡镇颐老院2026年公开招聘护理员岗位一览表.docx附件下载： 附件2：三乡镇颐老院公开招聘工作人员报名表.docx
信息来源：https://www.zs.gov.cn/sxz/rsxx/content/post_2587307.html