根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）等文件精神，结合北京市经济和信息化局直属事业单位实际工作需要，现面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及要求
本次公开招聘涉及3家事业单位，共招聘6人，具体招聘岗位及要求详见附件。
二、报名资格条件及招聘范围
（一）报名资格条件
1.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2.适应岗位要求的身体条件；
3.具有岗位所需的专业或资格条件；
4.具备招聘岗位所要求的其他资格条件；
5.符合回避制度的有关规定。
（二）招聘范围
1.招聘岗位面向社会人员的，限于具有一定社会工作经历，且具有北京市常住户口，人事行政关系在北京的人员报考；
2.招聘岗位面向应届毕业生的，限于列入国家统一招生计划（不含委培生、定向生），按时毕业并取得相应学历学位，毕业证书落款年度2年内（2025年、2026年）的高校毕业生，及2024年离校未就业（未与任何单位签订合同且无缴纳社会保险记录）毕业生。其中：北京生源毕业生要求具有北京市常住户口（不包括户口档案保留在学校的非京生源毕业生），非京生源毕业生须符合北京市引进毕业生相关政策。应届毕业生岗位的报考人员，应以已获得或即将获得的最高学历进行报考；
3.应届毕业生在校期间所有成绩须全部通过，无补考及重修，2026年7月31日前须取得毕业证和学位证；
4.2025年1月1日至2026年7月31日期间取得国（境）外学历学位，并完成教育部学历学位认证，具有北京市常住户口且人事行政关系在北京的留学回国人员，可以报考应届毕业生岗位；
5.年龄要求：38周岁及以下（1987年3月1日及以后出生）。
三、报名方法
（一）报名时间
2026年3月23日（周一）上午9:00至3月27日（周五）下午17:00
（二）报名方式
应聘人员须于2026年3月23日（周一）9:00至3月27日（周五）17:00期间登录北京市人力资源和社会保障局网站（https://rsj.beijing.gov.cn/），在网站顶部点击进入“个人办事”--“个人登录”，选择“北京市事业单位公开招聘服务平台”进行报名。
本单位参加2026年度北京市第一次事业单位公开招聘工作人员统一考试，每名应聘人员限报考1个岗位。报考人员需根据自身情况、意向报考岗位的资格条件和专业要求稳慎报名。
在报名期间未通过资格审查的，可改报其他岗位；报名结束后未通过资格审查的，将不能改报其他岗位，资格审核截止时间最晚为3月31日（周二）下午17:00。应聘人员须合理安排报名时间并及时查询网上审核状态，如有疑问，可联系各招聘单位咨询。
（三）打印准考证
初审通过的应聘人员请于2026年4月14日（周二）上午9:00至4月18日（周六）上午9:30登录“北京市事业单位公开招聘服务平台”打印准考证。
四、考试安排
（一）笔试
1.笔试内容
公共基本能力测试。
2.考试时间
笔试时间定于2026年4月18日上午，具体时间、地点及注意事项以准考证信息及市经信局门户网站（网址:jxj.beijing.gov.cn）发布的笔试通知为准。
3.笔试成绩发布
笔试成绩实行百分制，合格分数线为60分，考生可登录市经信局门户网站查询成绩。招聘岗位按照计划招聘人数与面试人选的比例，从高分到低分依次确定面试人选，成绩低于合格线者不能进入面试。未达到计划招聘人数与面试人选比例的岗位，按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。
（二）资格复审
各招聘单位将对进入面试人选进行资格复审，如有资格复审不合格或自动放弃者，招聘单位根据实际情况决定是否按职位笔试成绩排名顺序依次递补。资格复审时间、形式以及材料以市经信局门户网站发布的资格复审公告为准。
（三）面试
面试具体时间、地点另行通知。
面试成绩合格线为60分，合格者方可进入下一环节。
（四）公布综合成绩
考试测评环节结束后在市经信局门户网站公布考试测评综合成绩。
考生综合成绩的计算方法为：综合成绩=笔试成绩×40％+面试成绩×60％。笔试、面试成绩均按百分制折算。
五、体检与考察
按照综合成绩从高到低的顺序（笔试、面试成绩均不低于60分），1:1确定参加体检和考察的人选。
（一）体检
体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。体检合格人员进入考察阶段。
（二）考察
考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。
六、公示聘用
根据笔试、面试、体检和考察结果，确定拟聘用人员，名单在市经信局网站公示，公示时间为5个工作日。公示无异议的按相关规定办理聘用手续。
应聘人员应按照招聘单位规定的时限及要求，配合完成考察、体检及调入等工作。
七、报考注意事项
（一）工作经历计算截止时间为2026年3月1日；
（二）专业要求参照教育部公布的专业目录执行；
（三）报考人员只能选择《公开招聘工作人员职位及要求表》（附件）中的1个职位进行报名，填报同一事业单位多个岗位、或填报经信局多个直属事业单位招聘岗位的，报考的所有职位均视为无效；
（四）社会人员应以其已经获得的最高学历进行报考，应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考；
（五）报考者须认真阅读本公告要求，并按照报名系统要求认真逐项填写报名信息。因报名信息填写不全或表述不清，导致无法进入下一环节的，后果由考生本人负责；
（六）考生应及时上网查阅成绩，因考生自身原因未能参加招聘下一步程序的由考生本人负责；
（七）本次公开招聘笔试、资格复审、面试等相关通知、公告将在北京市经济和信息化局门户网站（jxj.beijing.gov.cn）发布，请考生随时关注，并保证考生提供的联系方式联系畅通，因联系不畅导致的后果，责任自负；
（八）资格审查贯穿公开招聘工作全过程。应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。应聘人员应按照招聘单位规定的时限及要求，配合完成考察、体检及调入等工作，未能按照规定时限及要求完成的，取消应聘资格。
八、取消聘用资格的情形
出现下列情况之一的，直接取消聘用资格：
（一）资格复审、体检、政审调查和考察不符合要求的；
（二）拟聘用人选公示结果影响聘用的；
（三）拟聘用人选放弃聘用的；
（四）未在规定时限内报到的；
（五）2026年应届毕业生不能按时毕业的；
（六）提供虚假材料的；
（七）进京审批落户手续不合格的；
（八）导致拟聘职位空缺的其他情形。
附件：北京市经济和信息化局直属事业单位2026年公开招聘工作人员职位及要求表
北京市经济和信息化局
2026年3月16日
附件:
1. 北京市经济和信息化局直属事业单位2026年公开招聘工作人员职位及要求表
信息来源：https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202603/t20260316_4557762.html