物业工程班长（2名）
工资待遇：5000-6000元/月
岗位要求：
1.协助项目工程主管负责物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯、弱电系统及建筑装修项目的验收和资料核实工作；
2.协助项目负责人查验业主装修报批手续及审批装修方案、监督装修方案的实施与指导；
3.协助项目负责人编制设备、设施维修保养计划、管理做好与本部门业务相关的合同评审；
4.协助项目负责人对项目工程改造、设备更新、方案及预算进行编制并送有关部门评审；
5.负责对维修装修项目、设备的保养进行验收，负责对设备保养、维修、工程项目进行技术审核；
6.负责小区内紧急情况的处置工作；
7.根据各类重点工作计划内容合理安排班组人员排班、工作安排、按计划执行及成果验收。
小区保安（4名）
工资待遇：5000-6000元/月
岗位要求：
1.保持仪容仪表整洁上岗，规范交接班，并做好详细登记，确保本班问题本班完成；
2.熟悉辖区范围内业主姓名、业主车型和牌号、经常访客特征，熟悉管理区域内的地形，确保现场安全；
3.熟悉辖区内消防器材数量和放置，以及相关突发事件处置方案，确保能准确无误地处置突发事件；
4.规范对出入辖区的陌生人微笑询问、有效证件登记、业主确认、可疑迹象跟踪，确保服务质量的提升，提高满意度；
5.保障责任区域内的安全工作，确保及时发现问题并处置；
6.认真做好外来人员、私房出租、境外人员、各类车辆、犬类管理，确保现场环境的整洁，责任区域内无明显漂浮物、无犬粪、无扰民事件的发生；
7.积极参加公司组织的各种培训、活动，确保工作技能和服务意识不断提高。
小区保安班长（2名）
工资待遇：5000-6000元/月
岗位要求：
1.负责所管辖小区治安、消防、交通、现场维护、装修管控、安全等工作；
2.新入职秩序维护员上岗前培训工作，并负责指导和考核各项技能训练工作，加强对辖区内秩序维护员的管理和监督，不定期对安全各岗位的工作状况、执行情况、岗位礼仪及质量记录进行监督检查，并及时进行现场指导及纠正，对存在的问题予以内部通报；
3.负责组织紧急集合演练及协助安全主管进行消防、治安、交通等紧急情况处理的预案演练，提高安全班处理突发事件的能力。
小区管家（4名）
工资待遇：5000-6000元/月
岗位要求：
1.熟悉和掌握业户的全面情况，定期征询业户意见，搞好小区物业管理；
2.督导检查小区内的清洁卫生、环境绿化、创造良好的居住环境；
3.协助物业经理做好对外公关协调工作，确保供电、供水、供气等生活保障的正常运行，树立公司良好的对外形象；
4.积极、主动做好与业主的沟通，确保物业费等按期收缴，完成紧急情况下的应急事件处理；
5.完成所负责网格的物业管理费的收缴率及清欠率的达成；
6.做好所负责的网格满意度工作及铺排；
7.完成上级临时交办的其他事务。
小区管家主管（2名）
工资待遇：6000-8000元/月
岗位要求：
1.负责本部门的管理监督工作，组织本部人员完成服务中心的日常事务，社区文化及监察工作；
2.及时收集行业及业主（住户）动态信息，制定年度工作计划、措施，全面落实服务指标；
3.根据公司下达的经济及管理指标，有计划地合理安排工作任务，提高工作效率；
4.组织开展社区活动和宣传工作，主动加强与业主（住户）的沟通和联系，与业主（住户）保持良好的关系；
5.负责接待来访人员，处理业主（住户）投诉，认真执行回访工作规定。主动征询意见，记录情况要详细、准确，及时汇报并按规定处理；
6.编制培训计划，做好员工培训，与各部门积极配合，努力完成经营工作；
7.结合项目特点制定工作计划。总结实际情况，发现问题及时采取纠正、预防措施；
8.负责本部门员工的检查和考核工作；
9.组织安排住户费用的收缴、催缴工作。
招聘邮箱：nj2301@qq.com
企业地址：广州市黄埔区永和大道99号
信息来源：https://mp.weixin.qq.com/s/-bOV3xeGr39IRZ1AS-CDSg