核与辐射安全中心（以下简称中心）作为生态环境部（国家核安全局）直属事业单位，是我国唯一全面从事核安全与辐射环境监督管理技术支持与保障的公益性事业单位，全面负责我国核与辐射安全监管的技术支持，主要包括：核安全与辐射环境监管技术支持；民用核设施核安全监管政策与法规研究；民用核设施安全审评与监督技术支持；辐射环境安全审评与监督技术支持；核事故与辐射环境事故应急响应与评价；核安全与辐射防护科学研究，相关技术咨询与信息服务。
为适应业务发展需要，提高核与辐射安全技术支持、技术保障水平，中心现面向社会公开招聘2026年应届毕业生。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象和报名条件
（一）招聘对象
2026年国内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类委培生、定向生），在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生，不在本次招聘范围内。应聘人员原则上不超过38周岁（1986年11月1日后出生）。其中，根据北京市落户政策有关要求，国内高校应届毕业生京外生源原则上硕士不超过30周岁（1996年1月1日后出生）、博士不超过35周岁（1991年1月1日后出生）。
（二）报名条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.政治立场坚定，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，有志投身国家生态环境保护事业；
3.具有良好的品行，身体健康，具备岗位所需的身体条件；
4.具备报考岗位所需要的学历学位条件（以毕业时的学历学位为准），应届毕业生应在2026年12月31日前取得学历学位证书；
5.学习成绩良好，具备岗位所需的专业知识、基本技能和外语水平；
6.具备岗位职责要求的工作能力；
7.岗位所需的其他条件；
8.京内生源指已具有北京市常住户口的应聘人员，不含北京高校集体户口；京外生源毕业生需符合应届毕业生进京或留京的有关政策。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为还在禁考期的人员，以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名应聘。
应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
二、报名办法
（一）招聘岗位
本次招聘人数15人，具体岗位及要求详见附件。其中，有关岗位专业条件参考教育部公布的专业目录（《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录（2008年）》《研究生教育学科专业目录（2022年）》）。考生所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的，报名后由中心综合研判确定报名资格。
（二）报名方式及步骤
1．报名方式
本次招聘采取网络报名方式，考生可在招聘公告发布之日起至10月26日期间，登录人力资源和社会保障部事业单位公开招聘服务平台（https://www.sydwgkzp.cn），注册并提交报考申请（请务必全面、准确填写个人信息，规范填写专业名称及代码，作出诚信承诺）。本次招聘每名考生仅限报考一个岗位，报名与考试使用的身份证必须一致。
2．资格审查
中心组织对报名人员资格条件进行审查，确定参加考试的人选。考生可登录人力资源和社会保障部事业单位公开招聘服务平台查询是否通过审查。通过资格审查的，不能再报考其他岗位；报名期间，未通过资格审查的可以改报其他符合条件的岗位，尚未被审查的可以联系中心改报其他岗位。
资格审核将贯穿招聘过程始终，考生须如实按要求提供个人信息，如有弄虚作假，一经发现，立即取消考试资格。
三、考试时间、地点和内容
考试包括笔试和面试。笔试主要测试考生综合素质及专业能力，采用现场纸笔考试形式，笔试公告将在生态环境部招聘网站（hrr.mee.gov.cn）、中心官网（www.chinansc.cn）以及人力资源和社会保障部事业单位公开招聘服务平台公布，考生须及时按要求在报考系统上确认是否参加笔试。参加考试时，必须携带本人身份证。
（一）笔试
笔试试卷分为“职业能力测试”和“主观题测试”两部分。考试时限为120分钟，总分值为100分，设置合格分数线（60分），笔试分数60分及以上者方可进入面试环节。同一岗位拟招聘人数与报考该岗位通过资格审查的人数比例达到1:5方可开考，如达不到开考比例但通过资格审查人数多于拟招聘人数、能够形成有效竞争的，经中心领导班子集体研究决定是否按照实际通过资格审查的人数组织考试；达不到开考比例且通过资格审查人数等于或小于拟招聘人数、不能形成有效竞争的，按相应规则核减或取消岗位招聘计划，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、生态环境部官网、生态环境部招聘网站以及中心官网公布。岗位招聘计划取消后，报考该岗位人员可调剂至其他符合报考条件的岗位。
（二）面试
笔试结束后，按岗位分别排序，即按照报考人员笔试成绩从高分到低分的顺序，以1:5的比例确定进入面试人员名单。若某岗位有考生主动放弃面试机会，则按该岗位成绩由高到低的顺序依次递补（如考生在面试开始前24小时内放弃，可以不再递补）；如遇末位同分情况，一并进入面试。招聘岗位进入面试人数低于1:5比例的，按笔试分数达到60分实际人数进入面试。面试具体时间、地点以适当形式通知考生，未进入面试考生不再另行通知。
面试满分为100分，设置合格分数线（70分），面试分数70分及以上者方可进入考察和体检环节。
四、考察体检及公示录用
笔试、面试按4:6的权重计算得出总成绩。在达到面试合格分数线的考生中，根据总成绩，按照由高分到低分的顺序，1:1确定进入体检和考察人员名单。体检标准及项目一般参照现行公务员录用体检通用标准执行。考察采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、同本人面谈等方法，了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，以及是否具有应当回避的情形。
参加体检和考察的考生如有不合格或主动放弃，可以按总成绩依次递补。总成绩同分的，按面试成绩由高到低进入考察和体检环节。未进入考察和体检环节的考生不再另行通知。
综合考虑考试、体检和考察情况，确定拟聘用人员，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、生态环境部官网、生态环境部招聘网站以及中心官网公示5个工作日。公示结束后，签订聘用合同，按国家规定办理落户等相关手续。
五、有关提示
咨询岗位资格条件等问题，可与工作人员联系（010-82205530）。网上报名系统技术咨询电话：18522986887、18522986889（工作日08:30-11:30，13:30-17:30）。
上述招聘工作安排如有调整，以生态环境部招聘网站、中心官网以及人力资源和社会保障部事业单位公开招聘服务平台最新公告为准。
生态环境部核与辐射安全中心
2025年10月13日
附件下载:
生态环境部核与辐射安全中心2026年公开招聘应届毕业生岗位信息表.xls
信息来源：https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/./202510/t20251013_560246.html