工作职责：安排合理的物流计划，确保发货正常及控制物流成本；协同处理产品发货、原料供应、运输异常等各类日常及突发问题，确保生产和物流计划的有效性和一致性；负责工厂与相关工序的车辆运输管理；月度产品物流成本汇总及数据留存；工厂产品出口相关工作，保障海外供应有序进行；制定产品包装WI，确保产品运输保护有效运行；协同各工厂计划，确保货架和产品运输正常运行；监控包装物、料架等需求，防止出现短缺；包装方案的路试安排及跟进；料架维护管理，控制料架投入并满足产品装运需求。
【质量工程师1名】薪资8000-15000元/月，熟悉质量管理工具和方法，如ISO/IATF16949标准等。
工作职责：负责建立质量体系并不断进行改进，确保所有产品符合国际/国家/行业规范/客户标准；确保所有量规/检查夹具符合其认证，具有良好的进动性和准确性。确保测量系统的有效性符合国际/国家/客户/公司的要求。
【财务控制管理员1名】薪资8k-15k/月
工作职责：结账工作，协调各部门按时提交月度数据，并完成本月结检查；协调工厂各部门与财务共享中心定期跟进/关闭BSR长账龄事项；按时提交月度报告到股东双方；成本分析与控制，材料成本重估，项目利润监控与分析，固定支出的控制，提供分析报告给管理层；存货长账龄和问题库存监控与分析；固定资产投资控制以及年度盘点工作；确保遵守会计准则和内控要求；支持各项年度内外部审计工作；按计划/要求申请政府补贴。
【项目工程师1名】薪资8000-15000元/月；2年以上相关工作经验。
工作职责:负责新产品开发，识别、评估和改进设计/工艺/质量问题；负责新产品试制，与相关团队召开项目启动、准备和总结会议；跟进并推动相关团队解决产品开发问题；收集项目启动报告并按阶段进行总结。
【设备维修技术员2名】薪资7000-9000元/月；3年及以上制造业设备维修保养工作经验；能看懂简单的液压气动控制回路图，熟悉自动化机械设备的维修维护，动手能力强。
工作职责：维护和保养大型设备、液压气压传动设备以及数控机床等；发生故障时服从调动，积极进行抢修；保管使用好维修工具和设施，做到工具齐全、设施完好，账物相符；合理利用备件，节约用料，及时向领班及维修工程师反映维修进度及备件情况。
【叉车工1名】薪资5000-6000元/月;2年及以上制造业叉车司机工作经验；持有场（厂）内专用机动车车辆证书（N1）;身体健康，责任心强，具备良好的团队协作意识；认真负责，能接受倒班工作。
【普工10名】薪资5000-6000元/月；2年及以上制造业或流水线工作经验；认真负责，能接受倒班工作。
福利待遇：
1、5天8小时工作制；
2、享有高温补贴、交通补贴、通讯补贴、过节费、绩效奖、月度奖、季度奖、13薪、年终奖；
3、五险一金齐全，发薪准时，逢节假日提前发放；
4、免费提供商业保险、无工作家属商业保险、子女商业保险（幼托及医疗）；
5、工会福利多，节日礼品，清凉饮料，下午茶，部门团建活动等；
6、免费工作餐（16元/餐），生产线提供水果、茶歇食品；免费宿舍（四人间公寓宿舍），有免费WIFI、空调、热水器；免费通勤车，公司在通勤车站旁；
7、享有带薪年假、病假、婚假、产假，享受各种节日福利、过节费。
公司地址：
广东梅州高新技术产业园区传祺大道
联系人：
钟女士，13823893133（微信同号）
信息来源：https://mp.weixin.qq.com/s/RzBjYC6-iQ1sQQ0ZiGG8mw