根据《中共中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）和《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第301号）等有关规定，广东省信宜市面向驻茂随军家属公开招聘事业单位工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象、岗位及人数
现驻茂部队随军前往非机关事业单位、国企的在编人员且本人申请就业安置的随军家属（截至2025年5月31日），具体的招聘岗位、人数和资格条件详见附件1。
二、招聘要求
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.招聘公告要求的其他条件。
（二）不得应聘的人员
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.法律法规规定的其他情形。
三、薪酬待遇
获聘人员为事业单位编制人员，享受国家、省、市政策规定的薪酬待遇。
四、报考程序
本次采取“笔试+面试”相结合的方式进行，按照报名、资格初审、报名确认、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，则取消考试或聘用资格。已经聘用的，予以解聘。
（一）报名
1.报名方式及时间：本次招聘实行现场报名，由驻茂各部队负责报名和资格初审。应聘人员只能选择一个岗位报名，报名时间为2026年1月7日9:00至1月13日17:30（工作日）。
2.报名地点：驻茂各部队。
3.报名材料：《茂名市军人随军家属招聘事业单位人员报名推荐表》（附件2）；《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（附件3）；现役军人任职命令复印件（截至2025年5月31日）；结婚证复印件；单位出具的实际工作证明；应聘人员身份证复印件；应聘人员学历和相应的学位证书原件及复印件；《应聘人员诚信承诺书》；《教育部学历证书电子注册备案表》；招聘岗位要求的其他资格条件所需的证件（证明）；应聘人员书面就业申请、聘用后到岗上班保证书。
4.报名注意事项：
（1）报名必须使用有效期内的居民二代身份证，骗取考试资格的，取消报考资格，并将依法进行处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
（2）学习和工作经历栏目应按时间先后顺序，从高中开始，时间前后要求连贯，填写何年何月至何年何月在何地何单位工作学习，任何职务。对大学期间的学习经历，须填写清楚学校、院系、专业名称，为避免影响招聘单位审查是否构成回避关系岗位，不得漏填家庭成员及主要社会关系。工作经历以单位购买社保或签订劳动合同的时间开始填写。
（3）年龄及工作经历计算的截止日期为2026年1月6日，具体岗位的年龄要求见岗位表。
（4）应聘人员均应以其已获得的最高学历对应的专业进行报考，并在2026年1月6日前取得相应毕业证书、学位证书及资格证书，逾期未取得的，视为不符合报考资格条件。
（5）不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部令第6号），应聘人员与招聘单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，不得应聘该单位的秘书、人事、财务、纪检监察岗位，以及与该领导人员有直接上下级领导关系的岗位。
（6）应聘人员所学专业应符合报考岗位的专业要求（学位种类不等同于报考专业），不得报考所学专业代码与招聘岗位专业代码不一致的岗位。
（二）资格初审
驻茂各部队政治机关对应聘人员进行资格初审后，以单位政治工作部门名义统一汇总名单并填报《茂名市军人随军家属招聘事业单位人员报名信息汇总表》电子版（汇总表内含电子照片）交至信宜市民政和退役军人事务局，同时提供本单位政治工作部门出具的应聘人员报名函和应聘人员报名材料。应聘人员报名材料非原件材料，需加盖所在团以上单位政治部门印章，并附上政治工作部门负责人的签字。
（三）资格复审
信宜市民政和退役军人事务局对应聘人员报考条件进行资格复审。复审合格后方可参加考试，复审不合格的，由信宜市民政和退役军人事务局反馈给信宜市人力资源和社会保障局及相关部队。
资格复审需提供资料：
1.广东省事业单位公开招聘人员报名表（附件3，双面打印，手写签名）；
2.有效的二代身份证；
3.岗位要求的学历和学位证书（非全日制学历应聘人员还须提供有效的学历、学位鉴证；港澳学习、国外留学人员必须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及有关证明材料）；以在职学历报考的人员须提供学信网学历认证报告；
4.招聘岗位要求的其他资格条件所需的证件（证明）。
以上资料均需提供原件和复印件，复印件按①至④依次排序装订出示给工作人员。
五、考试
本次招聘采取“笔试+面试”的方式进行，由信宜市人力资源和社会保障局、信宜市民政和退役军人事务局负责组织实施。
（一）笔试
1.笔试时间及地点：笔试时间和地点详见准考证。笔试准考证将由信宜市人力资源和社会保障局负责印制，由驻茂各部队派人到信宜市人力资源和社会保障局领取并发放给应聘人员（笔试准考证是应聘人员参加考试等环节的重要证件，请妥善保管）。
2.方式内容：笔试采取试卷作答、闭卷方式进行。笔试内容主要测评基本能力。
3.成绩公布：笔试成绩满分为100分，合格分数为60分，笔试成绩将在驻茂各部队及信宜市人民政府门户网站进行公布，应聘人员可凭准考证进行查询。
（二）面试
1.入围面试人员
在笔试合格者中，根据应聘人员成绩高低和岗位招聘人数按1:3比例确定入围面试人员。招聘岗位笔试合格人数比例未到1:3的，按实际合格人数确定入围面试人员。如果同一岗位应聘人员入围面试的最后一个名额出现笔试成绩相同情况，则一并入围面试。
2.面试方式
面试采取“结构化面试”的方式进行。面试采用百分制计算，面试合格分数为60分，面试成绩保留小数点后2位。
3.面试实施：面试由信宜市人力资源和社会保障局、信宜市民政和退役军人事务局负责组织实施。面试结束后当场公布成绩。具体时间、地点另行公告。请应聘人员密切留意信宜市人民政府门户网站公告。
（三）综合成绩
考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，成绩将采用百分制计算，考试综合成绩四舍五入保留小数点后3位。若综合成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委仍然相同的，则另行组织面试。
六、体检
在考试综合成绩合格基础上，按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）按招聘岗位1:1的比例组织人员进行体检。
七、考察
体检合格的应聘人员确定为考察对象，由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》等有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合招聘资格条件。考察不合格者，不予聘用。
八、公示聘用及递补
（一）公示聘用
体检及考察合格者确定为拟聘用人员，拟聘人员名单将在信宜市人民政府门户网站及驻茂各部队公告栏（内网网站）进行公示，公示期为5个工作日。拟聘用人员经公示无异议，按规定程序和权限办理相关手续，兑现相应待遇。
（二）递补
出现下列情形之一的，事业单位或者其主管部门可以在7个工作日内决定是否进行递补：
1.应聘人员体检不合格的；
2.考察人选未被确定为拟聘用人员的；
3.拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
4.拟聘用人员放弃聘用的。
递补人选应当从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照体检、考察、公示等有关规定办理。
递补工作原则上在本次招聘周期内完成。
九、其他事项
（一）本次招聘实行诚信报考，资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员应认真阅读公告、岗位要求，并对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的，一经发现即取消考试或聘用资格。对恶意干扰报名的人员，将依据有关规定进行处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
（二）本次公开招聘工作人员岗位表（附件1）的专业类别和名称，均根据《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》进行设置，请自行查阅。招聘岗位要求的相关资格、工作经历等时间的计算，均截至2026年1月6日，岗位所要求的相关证书必须与岗位要求一致，并于2026年1月6日前获得（只通过考试、认定或评审，但未取得证书的，视为不符合要求）。
（三）本次招聘不收取报名费用，不指定考试教材，不举办，也不委托任何机构举办考试辅导培训，“保过班”“协议班”，辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与招聘组织方无关。
（四）招聘中如有涉嫌违纪违规行为的，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）和相关规定处理追究责任。
（五）本次招聘工作若有变动，有关事宜将适时通过信宜市人民政府门户网站（网址：http://www.xinyi.gov.cn/zwgk/zlxx/index.html）公布，请应聘人员密切留意。
（六）咨询电话：
0668-8818281（信宜市民政和退役军人事务局双拥股）
0668-8815211（信宜市人力资源和社会保障局事业股）
咨询时间：工作日8:30-12:00，14:30-17:30。咨询答复仅对招聘公告内容及政策给予解释，不对应聘人员是否符合岗位条件进行确认。
附件：
1.广东省信宜市面向随军家属公开招聘工作人员岗位表
2.茂名市军人随军家属招聘事业单位人员报名推荐表
3.广东省事业单位公开招聘人员报名表
信息来源：http://www.xinyi.gov.cn/zwgk/zlxx/content/post_1570885.html?sessionid=