中山翠亨新区是广东省政府2012年批准设立的省级新区（经济功能区），2013年3月25日挂牌成立，地处于南沙、前海、横琴三个国家级新区和广深港澳四大城市两个“同心圆”中心位置，坐落于粤港澳大湾区环珠江口100公里范围的“黄金内湾”，是粤港澳大湾区建设的重点战略平台，总规划面积226平方公里。在中山市第十五次党代会上，翠亨新区被赋予“中山参与粤港澳大湾区建设的主阵地、面向未来的国际一流科技创新区、中山制造业数字化智能化转型升级示范区”三个定位。广东省第十三次党代会明确提出，支持中山建设改革创新实验区，推动翠亨新区等特色平台建设，把中山、新区摆在全省发展格局中更加突出的位置。
中山西湾投资控股发展有限公司（以下简称“西湾投控”）成立于2015年12月，由中山市翠亨新区管理委员会100%持股。金融赋能翠亨，产业助推内湾。成立以来，西湾投控立足中山翠亨新区城市发展战略，围绕区属国资国企“服务产业发展、聚焦城市发展”的功能定位，服务科技创新和产业培育，坚持国际视野，打造以金融支撑、助推产业发展的国有投资控股集团公司。
一、招聘岗位
1. 西湾投控副总经理1名（投融资板块）；
2. 西湾投控副总经理1名（公用能源板块）。
二、招聘条件
（一）基础条件
1. 具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针和政策，实绩突出。
2. 遵纪守法，诚信廉洁，无重大失信记录。
3. 具备正常履行职责的心理素质和身体条件。
4. 具备国家相关行业管理部门要求的任职资格，符合《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规规定的资格要求。
（二）任职条件
1. 副总经理（投融资板块）任职条件
（1）硕士研究生及以上学历，金融、管理、经济等相关专业优先；
（2）具有10年以上大型企业任职经验及5年以上集团公司中高层管理经验，熟悉城市开发、产业投资等领域运作流程；
（3）持有金融、管理等相关专业高级职业资格证书者优先；
（4）具有发债融资、项目管控等实操经验者优先；
（5）理论功底扎实，知识结构合理，学习能力强，发现问题、分析问题和系统解决问题能力强；
（6）具备敏锐的洞察力和严谨的逻辑思维能力、良好的口头和书面表达能力；
（7）具备卓越的战略规划能力、团队领导能力、市场开拓意识和沟通协调能力，能独立统筹公司经营决策与资源整合。
特别优秀者可适当放宽条件。
2. 副总经理（公用能源板块）任职条件
（1）硕士及以上学历，能源动力、电气、环境、市政工程或管理等相关专业优先；
（2）具有10年以上公用能源领域（相关专含电力、燃气、新能源等）从业经验，其中5年以上集团公司中高层管理经验，熟悉项目全流程及行业政策、技术趋势；
（3）持有注册电气工程师、高级工程师等相关高级资格证书，有项目投资建设、运营优化、节能减排实操经验者优先；
（4）理论功底扎实，知识结构合理，学习能力强，发现问题、分析问题和系统解决问题能力强；
（5）具备严谨的逻辑思维能力、良好的口头和书面表达能力 ；
（6）具备战略洞察、业务统筹、团队管理、风险管控及沟通协调能力，能推动集团战略落地。
特别优秀者可适当放宽条件。
（三）具有下列情形之一的，不得参加招聘
1. 曾因违法犯罪受过刑事处罚或行政拘留的；
2. 曾被开除中国共产党党籍或曾被开除公职的；
3. 曾被依法列为失信联合惩戒对象的；
4. 涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；
5. 受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；
6. 曾在各级机关、企事业单位、人才引进招录（聘）考试、体检或考察等环节中存在违纪行为的；
7. 近三年年度考核结果中有被确定为基本称职（基本合格）及以下等次的；
8. 配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的；
9. 未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的；
10. 正在接受审计机关审计的；
11. 根据有关规定，聘用后即构成回避关系的；
12. 法律法规和规章规定不宜聘用的其他情形。
三、招聘流程
（一）报名
1. 报名时间
自公告之日起至2025年9月19日17:00。
2. 报名资料
（1）《中山西湾投资控股发展有限公司副总经理公开招聘报名表》（见附件），填写后请保存为Word文件并打印、签名、扫描（Word文件及扫描件均需发送，文件命名方式：报名表+姓名+应聘岗位）。
（2）个人简历（含应聘人员过往工作履历情况、从业企业规模、个人岗位职责、管理的团队规模、业务体量、业绩及经济绩效、业内社会认可度等情况，保存为Word文件，文件命名方式：简历+姓名+应聘岗位）。
（3）居民有效身份证件正反面扫描件或照片。
（4）本科及以上学历毕业证书和学位证书扫描件或照片。国内院校就读的须提供学信网学籍材料，国（境）外院校就读的须提供教育部出具的学历学位认证函。
（5）专业技术资格证书、职（执）业资格证书、业绩成果证明、获奖证书、任职证明等相关证明材料扫描件或照片。
（6）一年内小2寸蓝色背景证件照（电子版）。
上述材料显示必须清晰、完整，对应内容准确命名，例：张三本科毕业证书。请将以上报名材料整理为一个压缩包文件（压缩包命名方式：姓名+应聘岗位）。
3. 报名方式
登录翠亨新区管委会官方网站（网址：http://www.zs.gov.cn/chxq/）或“翠亨新区”“西湾投控”等官方微信公众号，下载《中山西湾投资控股发展有限公司副总经理公开招聘报名表》，将报名资料压缩包发送至报名专用邮箱（chxqzp@126.com），并在邮件主题注明：应聘材料+姓名+应聘岗位。收到邮件自动回复即视为报名成功。
（二）资格审核
报名开始后，根据岗位设置的招聘条件对应聘人员资料进行审核筛选，综合岗位匹配度和报名人数情况，按照每个招聘岗位不超过1:10的比例确定进入综合评估环节的人员名单，并通过电话或邮件等方式通知。若招聘人数与应聘人数之比低于1:10大于1:3，按实际人数开展；若少于1:3，该岗位招聘取消或延长报名期限。
（三）综合评估
采取面试加面谈形式，根据第一轮面试成绩从高到低，按最高1:3的比例确定进入第二轮面谈人员名单，并根据总成绩从高到低的顺序，按1:1的比例确定考察人选。
（四）背景调查和组织考察
1.背景调查：依据选聘条件和岗位职责要求，对入选人员开展背景调查。
2.组织考察：由翠亨新区管委会、西湾投控组成考察小组，对考察对象按组织人事考察流程开展。
（五）组织体检
根据综合评估情况确定入围体检人选。体检标准参照国家工作人员体检标准执行。
（六）公示及聘任
对体检和考察合格的人员，在翠亨新区管委会官方网站等平台公示，公示时间不少于5个工作日。经公示，无问题反映或反映问题不属实的，按规定程序办理相关聘用手续。聘用人员应在收到聘用通知后按约定时间到岗入职，否则招聘方有权取消聘用。
（七）递补
因候选人出现放弃，体检、考察或背景调查不合格，公示结果影响聘用等情况而导致招聘岗位出现空缺的，将根据实际情况决定是否递补体检、考察人选。
（八）管理方式及薪酬待遇
1.管理方式：按照区管企业领导人员实行任期制契约化管理，由西湾投控董事会与其签订《聘用合同书》《年度、任期经营业绩目标责任书》和《劳动合同书》等。聘任期限每届为3年，初次聘任的高级经营管理人员，设立6个月的试用期，试用期满经考核合格的，正式聘用，如有特殊情况可适当延长试用期；考核不合格的，解除聘用并解除劳动关系。
2.薪酬待遇：根据区属企业领导班子薪酬方案，薪酬由基本年薪、绩效年薪和任期激励收入构成，突出业绩导向，绩效年薪和任期激励收入与经营业绩、考核结果挂钩。符合相关条件者，可享受中山市相关人才政策待遇，如子女入学、医疗就诊、生活补贴、入住人才公寓、购房贷款额度上浮等待遇。
（九）其他事项
1. 应聘人员应符合公布岗位的招聘条件，并对所提交报名材料的合法性、真实性、准确性、完整性负责。如有与事实不符或弄虚作假的，招聘方有权根据情况决定取消应聘资格、录用资格或解除聘用关系，造成损失的由应聘人员承担相应责任，构成犯罪的依法追究刑事责任。
2. 招聘工作人员将严格遵守组织人事工作纪律，对应聘人员信息及提交的材料严格保密。
3. 本公告由翠亨新区管委会负责解释。
4. 咨询电话：翠亨新区管委会0760-89893628。咨询时间：工作日上午8:30-12:00、下午2:30-5:30。
中山翠亨新区管委会
2025年8月25日
附件下载： 附件：中山西湾投资控股发展有限公司副总经理公开招聘报名表.wps信息来源：https://www.zs.gov.cn/chxq/gggs/content/post_2543070.html