为拓宽选人用人渠道，凝聚市场智慧，汇集行业内优秀人才，增强企业活力，全面助力我县高质量发展，现组织新兴县县管国有企业领导人员2025年公开招聘。
一、工作原则
1.坚持“程序完整、过程严谨”的原则。公开招聘信息面向全社会公开，接受社会监督。全面制定招聘工作方案，明确招聘过程各环节的任务和要求，并严格按照程序完成整体工作。
2.坚持“人岗匹配、择优选聘”的原则。严格按照岗位要求，明确岗位职责及任职要求，通过多维评价机制对应聘人员进行全面评价，确保择优选聘。
二、招聘岗位及职数
1.广东新州控股集团有限公司董事长1名；
2.广东新州控股集团有限公司总经理1名；
3.广东新州控股集团有限公司副总经理（产业投资方向）1名。
广东新州控股集团有限公司介绍详见《广东新州控股集团有限公司简介》（附件1）；招聘岗位核心职责详见《新兴县县管国有企业领导人员2025年公开招聘岗位职责》（附件2）。
三、任职条件
结合广东新州控股集团有限公司战略目标与发展规划，各岗位任职条件主要包括：
（一）基本条件
1.政治素质好，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；坚持党对国有企业的领导，坚持国有企业的社会主义方向，坚定建设具有市场竞争力的一流企业的职业追求，有强烈的事业心、责任心和使命感。
2.具有较高的专业素养，熟悉宏观经济和相关政策法规，有系统观念、战略思维和国际视野，精通国有企业业务，把握市场经济规律和企业发展规律，有较强的防范化解风险、推动国有企业高质量发展的能力。
3.岗位历练扎实，实践经验丰富，有改革创新精神，对市场和风险敏锐，组织领导水平高，懂经营、会管理、善决策，善于解决复杂问题，工作实绩突出。
4.具有正确经营观、业绩观和风险观，坚持以人民为中心的价值取向，完整准确全面贯彻新发展理念；责任心强，勇于担当，敢于斗争，有不怕困难、迎难而上的拼搏奋斗精神。
5.自觉遵守党纪国法，有良好的道德品质、职业操守和业界口碑，法治意识强，求真务实，清正廉洁，坚决反对“四风”和特权思想、特权行为。
（二）资格条件
1.公司董事长
1.全日制大学专科及以上学历；经济、工商管理、法律等相关专业；
2.中国共产党党员，具有3年以上党龄；
3.具有累计5年以上与企业经营相关工作经历或者相关的经济、文化、法律、党群等工作经历；
4.符合以下条件之一：
(1)具有企业高层管理岗位经验：具有员工人数不少于300人的企业同层级岗位正职的任职经历或同层级岗位副职2年以上的任职经历；
(2)具有金融行业管理经验：在金融或类金融机构担任中层正职（或相当于）及以上职务5年以上，且该机构下属分支机构不少于10家或实际控制（或管理）的独立法人企业不少于5家；
(3)具有政府工作经验：在县级及以上机关事业单位担任副科级及以上职务2年以上；
5.年龄不超过50周岁。正高级及以上职称人员年龄放宽至55周岁；
6.具有能够正常履行职责的身体条件和心理素质；
7.特别优秀或者工作特殊需要的人才可酌情放宽有关条件。
2.公司总经理
1.全日制大学专科及以上学历；工程管理、财务、经济、企业管理等相关专业；
2.具有累计5年以上与企业经营相关工作经历或者相关的经济、文化、法律、党群等工作经历；
3.符合以下条件之一：
(1)具有企业高层管理岗位经验：具有员工人数不少于300人的企业同层级岗位正职的任职经历或同层级岗位副职2年以上的任职经历；
(2)具有投资控股类平台公司管理经验：具有与广东新州控股集团有限公司主营业务关联度较高的投资控股类平台公司经理层1年以上的任职经历；
(3)具有相关业务领域管理经验：具有民生保障、绿色低碳能源、生态环保与循环经济、城市公共服务、土地要素高效利用、产业升级推动、低效资源盘活、融媒广告等相关领域且员工人数不少于300人的企业业务部门正职（或相当于）5年以上的任职经历；
4.年龄不超过50周岁。正高级及以上职称人员年龄放宽至55周岁；
5.具有能够正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.特别优秀或者工作特殊需要的人才可酌情放宽有关条件。
3.公司副总经理（产业投资方向）
1.全日制大学专科及以上学历；经济、工商管理、法律等相关专业；
2.中国共产党党员；
3.具有累计5年以上与企业经营相关工作经历或者相关的经济、文化、法律、党群等工作经历；
4.符合以下条件之一：
(1)具有企业高层管理岗位经验：具有员工人数不少于300人的企业同层级岗位的任职经历或下一层级岗位正职2年以上的任职经历；
(2)具有产业投资类平台公司管理经验：具有产业投资类平台公司经理层1年以上的任职经历；
(3)具有相关业务领域管理经验：具有产业投资类相关领域且员工人数不少于200人的企业业务部门正职（或相当于）3年以上的任职经历；
5.年龄不超过45周岁。副高级及以上职称人员年龄放宽至50周岁；
6.具有能够正常履行职责的身体条件和心理素质；
7.特别优秀或者工作特殊需要的人才可酌情放宽有关条件。
（三）其他条件
1.有下列情况之一者，不受理报名：
（1）有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列不得担任公司的董事、监事、高级管理人员情形之一的；
（2）以前任职经历中，有对企业经营管理不善而导致安全、质量等重大责任事故的，出现严重亏损或造成重大经济损失的；
（3）个人在企业经营管理活动中有不诚信记录的；
（4）正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的；
（5）违反政治纪律，受到诫勉、组织处理或者党纪政纪处分等影响期未满或期满影响使用的；
（6）配偶移居国（境）外或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的；
（7）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（8）国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得招聘的其他情形。
2.符合回避原则。未在新兴县国有资产事务中心、广东新州控股集团有限公司范围内存在以下关系：夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲（如兄弟姐妹、伯叔姑舅姨等）及近姻亲关系（含配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶等）。
（四）以上各项条件计算截止时间为2025年10月31日。
四、招聘程序
本次公开招聘按照个人报名、资格审查、履历评价、笔试、面试、背景调查及考察、集体讨论决定、任前公示、任职手续办理等程序进行。
1.报名时间：即日起至2025年11月19日（星期三）17:30止，逾期不再受理。
2.报名方式：每人限报1个岗位，多报做无效处理，报名截止后不可修改。应聘者自行下载《新兴县县管国有企业领导人员2025年公开招聘报名表》（附件3），填写后连同相关证明材料电子版，打包压缩后发至本次招聘专用邮箱：xxgzzp@chinaruiku.com；邮件及压缩包名均为“应聘岗位+姓名”。发送后请关注邮件回执。
3.证明材料：
（1）《新兴县县管国有企业领导人员2025年公开招聘报名表》可编辑文档及签字扫描件;
（2）中国共产党党员证明（应聘董事长、副总经理岗位）；
（3）毕业证书、学位证书及职位要求的其他资格证书、证明材料电子版(毕业证、学位证需同时提供验证文件);
（4）职称证书、技能证书、获奖证明；
（5）过往工作履历证明材料(以下其中一项组合佐证材料：一是劳动合同+在(离)职证明;二是在(离)职证明+社保证明;三是劳动合同+社保证明)。劳动合同中需明确所任职务、任职时间、任职单位等主要事项；
（6）关键业绩证明材料；
（7）身份证正反面扫描件。
（一）资格审查
公开招聘工作小组对应聘者进行资格审查，审查合格的人员进入履历评价环节。如经资格审查符合条件人数与该岗位所需人数比例不足2:1的，则中止该岗位的招聘工作。
（二）履历评价
公开招聘工作小组根据岗位要求，对应聘者的教育背景、工作经历、关键业绩、奖励处罚等情况进行量化评价。
（三）笔试
笔试时间为2025年11月23日（星期日），地点为新兴县内。笔试采用集中闭卷方式进行。
（四）面试
面试时间为2025年11月29日（星期六），地点为新兴县内。面试采用群体面试和单独面试两种方式，包含自我介绍、就职规划、半结构化面试等环节。自我介绍及就职规划需采用PPT文件进行展示。
（五）背景调查及考察
公开招聘工作小组综合履历评价、笔试、面试成绩等确定拟任用人选，并按程序进行背景调查和关键工作经历考察。同时，拟任用人选应参照广东省事业单位公开招聘工作人员体检通用标准执行，选择符合体检资质医院进行体检，体检费用自理。
（六）任前公示
公开招聘工作小组依据相关制度履行决策程序，对审批通过的拟任用人选进行公示，公示期为5个工作日。
（七）任职手续办理
公示期满后未发现影响任用问题的，按程序办理相关任职手续。
（八）递补
出现下列情形之一的，公开招聘工作小组在5个工作日内决定是否进行递补：
1.拟任用人选未通过背景调查、体检的；
2.拟任用人选因公示结果导致不能任用的；
3.拟任用人选放弃任用的；
4.其他不适宜任用的情形。
递补按有关背景调查、决定、公示等规定办理。
五、岗位薪酬与考核
拟任用人选将按照有关管理规定，签订劳动合同，约定薪酬，并择期与公司签订任期考核责任书。
六、其他事项
1.公开招聘工作小组承诺对公开招聘报名者资料予以严格保密，并仅用于本次公开招聘工作。报名者须对个人填报信息、资料的真实性和完整性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。
2.有关招聘信息将通过邮件、短信、电话等形式发送，请保持通讯方式畅通。公开招聘过程中涉及交通、住宿费用自理。
3.本次公开招聘咨询电话：0766-2989900；13929542869（工作日，9:00-11:30,14:30-17:00）；
4.本次公开招聘监督电话：0766-2880282（工作日，9:00-11:30,14:30-17:00）。
5.本公告由新兴县县管国有企业领导人员2025年公开招聘工作小组负责解释。
中共新兴县委组织部、新兴县国有资产事务中心
2025年11月14日
附件2新兴县县管国有企业领导人员2025年公开招聘岗位职责.wps
附件3新兴县县管国有企业领导人员2025年公开招聘报名表.wps
信息来源：https://www.xinxing.gov.cn/xxxrmzf/zwgk/tzgg/content/post_1962965.html