上海市材料工程学校创建于1959年，隶属于上海市教育委员会，是由上海应用技术大学管理的全日制公办中等职业学校。学校是国家级重点中等职业学校、首批上海市中等职业教育改革发展特色示范学校、上海市优质中职学校、上海市课程思政教学研究示范中心、上海市劳模工匠育人基地、上海中小学校党建工作“示范学校”创建单位，荣获全国教育系统先进集体、全国国防教育示范学校、全国模范职工之家、上海市依法治校示范校、上海市中小学行为规范示范校、上海市家庭教育工作示范校、上海市心理健康教育示范校、上海市信息化应用标杆（培育）校等荣誉，2000年起连续被评为上海市文明单位（校园）。
现因教学科研以及学校发展的需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘工作人员。
一、招聘岗位及职数
语文教师、英语教师、数学教师、数据智能管理兼信息化应用教师、团委干事兼艺术教师各1名；智能制造专业教师2名，共计7名。各岗位具体要求详见附件《上海市材料工程学校2026年公开招聘简章》。
二、招聘对象条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱人民，遵纪守法，品行端正；
2.爱岗敬业，立德树人，具有较强的事业心、责任心以及良好的沟通协调能力、学习创新能力、团队合作意识；有积极肯干的工作态度，能认真遵守相关管理制度，完成与教育教学相关的其他工作。
3.身心健康，能适应工作需要；
4.具备岗位所需的学历、专业、资格、技能等条件，符合岗位所需要的其他条件，特别优秀的可适当放宽年龄和学历限制；
5.外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2026年 06月30日。高级专业技术人员或紧缺急需专业人才可不受居住证满一年的限制。
三、招聘办法
1.报名：登录以下网址进行报名和简历等资料投递：https://rszp.shclgc.net/signIn?redirect=%2F（不接受纸质应聘资料）。每人仅限报1个岗位。
本次招聘报名截止时间为2026年 04 月12日。
2.资格审查：人事部及用人部门根据应聘者信息进行资格审查，资格审查贯穿公开招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，均取消应聘或者聘用资格。
3.考核：通过资格审查的应聘人员参加笔试，笔试由学校统一组织，主要测试基本理论和综合知识。根据笔试等综合情况按不低于招聘岗位1：5的比例确定面试人选，未进入面试的人员不再另行通知。面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。
4.体检：按照笔试、面试百分制4:6计算综合成绩，总成绩第一确定为拟录用人员，拟录用人员按要求自行到二级甲等以上医院体检，并向人事部提交证明（费用由应聘者自行承担）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
5.考察：考察由学校组织，主要包括思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质、诚信记录等内容。
6.公示及聘用：人事部将综合考试、体检、考察情况，确定最终拟聘人员名单，报校党委会审议后，在上海市人力资源和社会保障局网站上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管单位和上海市人力资源和社会保障局核准备案，办理有关进校聘用手续。如拟聘人员未通过考察、体检等环节或放弃录用的，学校可按总成绩排序顺延递补或重新启动招聘流程。
四、相关待遇和其他事宜
上述人员办理聘用手续后，其工资、奖金、福利和社会保险等待遇按事业单位有关规定执行。
五、联系方式
联系人：吴老师、任老师
联系电话：021-64160670、021-54306082*1109
信息来源：https://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20260327/t0035_1439569.html