EP集团整合来自五个生产基地国家的11家工厂，与adidas品牌建立了长期的战略合作关系。
在集团高层的领导下，坚持以「以人为本」的企业文化，齐心协力以善念为先，以利他为念。
「专业、热情、尊重、互信」这四项要求，是EP Group创业至今不变的企业经营指标，经由时间和事实的证明，一个优秀的现代干部和领导者，更需要同时具备上述的四大理念缺一不可，方能成为公司称职的一员，我们每一位成员也都应该为此为圭臬而自勉。
【工厂名称】诚展（清远）鞋业有限公司
【创立时间】成立于2005年，2006年正式投产
【生产规模】占地面积162,144平方米；预计月产能100万双；现有员工人数约：4000多人
【主要产品】adidas Outdoor、Originals、 Training、Vulcanized
【公司网站】http://www.epfootwear.com
招聘岗位
集团人资专员：1人
薪资待遇面议
岗位职责：
1、参与推动人力资源制度与政策，规避劳动风险，建立合法严谨的人资政策；
2、执行并追踪集团及工厂端，人力资源的入、转、调、离等政策倡导及落地；资料收集、汇整及报告产出等；
3、人资的基础工作；集团外籍员工的入、转、调、离的档案及考勤管理；
4、ERP人资系统的数据维护及优化；
5、推动规范集团与工厂对接流程及监督回馈流程机制。
任职要求：
1、具备英文四级及以上，能作为工作语言优先；
2、有一年及以上人力资源、HRBP 或人资模块制度搭建经验；
3、熟练使用办公应用软件（PPT、Word、Excel等）；
4、具有良好的沟通表达、协调与执行能力，工作积极细心。
集团报价中专：1人
薪资待遇面议
岗位职责：
1、协助执行集团报价相关策略的落地执行；
2、协助报价相关讯息的收集与整理；
3、协助相关专案项目的推动及数据收集；
4、协助进行集团层面报价平台精进；
5、协助与各区报价单位及功能单位的联络。
任职要求：
1、英文六级及以上，或其他同等能力证明；听说读写流利；
2、有运动鞋业前段工作经验（报价/开发/业务/采购等/优先考虑报价经验）；
3、善长办公软件（如email, excel, PPT等）；
4、学习能力强、注重细节，数字敏感，善于沟通。
主管助理：1人
薪资待遇面议
岗位职责：
1、协助主管处理日常事务，包括文件处理、报告整理（英文报告）、会议安排、行程管理等；
2、负责公司各部门&各区的协调，协助主管做好对外经营工作及公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况；
3、协助主管对外来往接待及商务随行工作；
4、不需负担管理人员责任，能落实上级交办的其他任务，并能接受职位调配。
任职要求：
1、英文六级及以上，或其他同等能力证明；或是其他语言能力证明；
2、有3年以上同岗位工作经验，具有文秘及管理工作优先；
3、具有较强的跨部门沟通能力，公文写作扎实，有严密的逻辑思维能力和全面分析判断能力。
GME品管：2人
薪资待遇面议
岗位职责：
1、负责集团的质量体系搭建，不断优化和完善相关管理制度、流程，指导与评估各工厂培训具体落地工作的实施；
2、主导集团年度质量KPI，收集及追踪各工厂质量表现，并协助制定可行的改善与执行计划，持续改进及提升质量成绩；
3、项目推行, 集团及品牌需求项目推行至各工厂, 协助追踪及问题解决；
4、其他与质量人才发展培养及培训有关的工作。
任职要求：
1、英文六级及以上，或其他同等能力证明；具备良好的中英文书写和沟通能力；
2、专业全面质量管理、客户应对、沟通协调、团队合作、持续学习；
3、具备质量管理或相关领域的工作经验；有大型集团企业或鞋业品管管理主管经验者优先；
4、具简报制作及口头报告能力，优秀的分析和问题解决能力；
5、强大的沟通和团队合作能力，能与不同部门协作，具备良好的组织能力；能够承受压力，具备适应变化的能力。
GME LEAN & IE：1人
薪资待遇面议
岗位职责：
1、集团相关制程操作规范的拟定与更新；
2、定期对集团各厂区进行制程操作规范执行状况的稽核；
3、集团各海外工厂的LEAN & IE相关工作支持；
4、集团LEAN & IE相关项目的规划与推展；
5、具备扎实IE专业知识，熟练掌握精益生产理念及工具；
6、具备问题解决、项目管理、沟通协调及培训能力。
任职要求：
1、英文六级及以上，或其他同等能力证明；英语沟通能力佳；
2、有工业工程/物流管理相关科系或经验优先录取；
3、良好的团队合作经历；
4、创新思维、责任心强、学习能力佳、抗压能力好；
5、有鞋类制造工厂工作经验及精益项目经验。
GME技术创新：1人
薪资待遇面议
岗位职责：
1、追踪及协助集团各区ME SPIKE目标的达成；
2、主导评估自动化项目幷推广到集团三区；
3、主导集团跨区交流与协作；
4、主导协助集团三区效率提升，改善升级；
5、收集各区创新流程及案例幷向品牌客人展示。
任职要求：
1、英文六级及以上，或其他同等能力证明；具备流利的中英文听说读写能力；
2、有大型集团企业或鞋业ME或开发/技术经验者优先；
3、熟练掌握各种制鞋流程，幷在流程优化，效率提升以及改善等方面有实际的操作经验；
4、熟练掌握PPT简报制作，幷可以流利进行报告；
5、优透的项目管理能力和良好的沟通协调能力。
GME自动化工程师：1人
薪资待遇面议
岗位职责：
1、推行品牌自动化相关项目；
2、对应集团三区生产单位开发前段，测试新自动化机台；
3、升级/改造现有机台、寻找业界先进的机台。
任职要求：
1、英文六级及以上，或其他同等能力证明；具备良好的英文沟通能力；
2、具备鞋业自动化相关工作背景者为佳；
3、具备自主开发/设计机器经验者为佳；
4、愿意挑战，不怕困难，有责任心；具备良好的沟通协调能力，团队合作意识强，执行力强。
项目管理PMO副理：1人
薪资待遇面议
岗位职责：
1、负责集团级系统项目的全生命周期管理，从立项、规划、执行到收尾全流程管控，确保项目按时、按质、按预算交付；
2、统筹项目全周期进度管理，定期输出专案进度报告，对齐内外部 stakeholder 预期，主导项目风险识别，评估与应对，管控项目范围、资源与风险；
3、负责项目团队的搭建、管理与带教，明确团队分工，赋能成员成长，负责团队绩效评估与人才培养，打造高绩效项目团队；
4、根据公司战略与项目规划，接受集团海内外厂区不定期出差安排，主导海外/国内厂区的系统项目落地，统筹跨厂区、跨部门资源，对接厂区管理层，解决项目推进中的核心卡点；
5、沉淀项目管理方法论与最佳实践，优化集团项目管理流程，推动数字化系统与业务的深度融合；
6、向单位主管汇报项目进展、风险与成果，提供专业的决策建议与优化方案。
任职要求：
1、具备5年以上大型系统项目全周期管理经验，有PMP/ACP等项目管理认证者优先，具备3年以上项目团队管理经理，成功带领人以下项目团队完成交付；
2、精通鞋业/制造业ERP等系统软件的核心原理、业务逻辑与行业最佳实践，精通鞋业全链路业务流程，能将系统与业务深度融合；
3、熟练掌握项目全流程管控方法，可独立主导跨厂区系统项目的全流程规划、设计、推行与验收，具备从0到1搭建项目体系的能力；
4、具备流利的英语口语与书面沟通能力，可独立对接海外客户、集团高层及跨区域厂区负责人；
5、责任心强，能适应国内外出差，抗压能力、冲突协调能力突出。
项目管理PMO中专：1人
薪资待遇面议
岗位职责：
1、负责集团系统需求的全流程收集与分析，输出可落地的可行性方案；
2、完成项目分析报告、规划文件等专业文档的撰写与迭代；
3、跟进系统项目全周期进度，管控里程碑节点，确保项目按时按质交付；
4、根据公司业务与项目需求，接受集团海内外厂区不定期出差安排，完成海外/国内厂区的系统驻场支持与落地辅导，对接厂区业务需求，提供系统运维、问题排查与操作培训，保障系统顺畅运行；
5、协助上级完成跨部门、跨厂区的项目协调与资源对接，同步项目进展，推动问题闭环。
任职要求：
1、熟悉并掌握鞋业/制造业ERP等系统软件的基本原理与对应业务知识，熟悉鞋业供应链、生产、财务等核心业务流程；
2、了解软件系统项目全流程知识，可独立完成系统需求分析、方案规划与设计；
3、熟练使用办公软件、PPT 制作、流程图设计、原型设计等项目工具；
4、具备流利的英语口语能力，可顺畅对接客户、海外厂区及内外部相关方；
5、具备优秀的团队协作能力，责任心强，能适应国内外出差，抗压能力突出。
公司部分福利
1、入职购买五险一金；
2、公司实行 5天工作制，每天 8小时，周末双休；免费提供工作午餐；
3、职工享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假等国家法定有薪假期。
联系我们
联系人：江女士
联系方式：janet.jiang@epfootwear.com (简历投递邮箱)
工厂地址：广东省清远市清新县太和工业区16号诚展鞋厂
信息来源：https://mp.weixin.qq.com/s/X0OK-vaIHhKQCDY5TywgiQ