为支撑业务的快速发展，构建更专业化的人才梯队，我们现面向社会公开招募精英。诚邀怀揣理想的您加入，与我们这支充满活力的团队并肩前行，共同开拓文化产业的新未来。具体招聘要求如下：
一、招聘岗位及要求
01品牌宣传岗
(一)
岗位职责
1.快速熟悉公司现有业务线，策划并执行跨业务板块品牌宣传方案，推动不同业务线之间的联动，策划并落地品牌宣传及营销活动。
2.协助制定公司全年宣传计划，重点负责新媒体版块。
3.负责小红书、抖音等平台账号的搭建与日常运营，通过持续输出优质内容和互动，涨粉、扩影响力，系统性提升品牌影响力。
(二)
岗位要求
1.学历要求：本科及以上学历，无专业限制，中文、新闻传播、历史等专业优先。
2.任职经验：2年以上新媒体或内容运营相关工作经验，熟悉主流新媒体平台运营规则（请随简历附作品集）。
3.任职条件及技能要求：
（1）基础工具：熟练使用办公软件撰写策划案及公文、进行数据分析；
（2）策划呈现：能撰写逻辑清晰的品牌宣传策划案（或具备此潜力）。
（3）软件技能：熟练掌握设计与剪辑软件，确保工作执行流程顺畅，提升商业内容产出效率。
4.优秀者可以放宽条件录用。
(三)
招聘人数
1人。
(四)
薪资待遇
综合年薪8万，试用期为3个月。
02视频拍摄岗
(一)
岗位职责
1.跟进公司品牌宣传、文化活动及产品推广，展开自媒体视频内容创意、拍摄与后期制作。
2.根据品牌策略与宣传计划，完成短视频、宣传片、活动纪实等各类视频项目的制作。
3.协助参与线下活动的现场拍摄与即时内容剪辑，支持多平台实时内容更新与传播。
(二)
岗位要求
1.学历要求：本科及以上学历，无专业限制，影视制作、数字媒体、广告等相关专业优先。
2.任职经验：2年以上短视频或宣传片拍摄制作经验，具备从脚本到成片的完整项目经验（请随简历附作品集）。
3.任职条件及技能要求：
（1）拍摄能力：熟练掌握单反/微单、摄像机等拍摄设备，具备扎实的镜头语言运用与光影控制能力。
（2）后期制作：精通主流剪辑软件，能独立完成调色、音频处理与基础特效制作。
（3）策划理解：具备一定的内容策划与脚本撰写能力。
（4）效率工具：熟悉剪映等快速剪辑工具，能适应新媒体内容快速产出与多平台发布需求。
4.优秀者可以放宽条件录用。
(三)
招聘人数
1人。
(四)
薪资待遇
综合年薪8万，试用期为3个月。
03餐饮运营岗
(一)
岗位职责
1.饮品及简餐制作：严格按照配方及操作标准，制作咖啡、茶饮、特调饮品及甜品，确保出品口感、颜值、温度符合要求。
2.负责设备（咖啡机、磨豆机、奶泡机等）的日常清洁、维护与简单调试，及时上报设备故障。
3.把控原料库存，每日盘点咖啡豆、牛奶、糖浆等物料，按需申领补货，杜绝浪费与过期原料使用。
4.协助执行门店日常运营规则，参与店面陈列、促销活动执行等工作。关注行业新品、新趋势，结合门店特色提出饮品优化或创新建议。
(二)
岗位要求
1.学历不限，有网红馆咖啡吧员、茶饮师相关工作经验者优先；
2.熟悉咖啡制作流程及常用设备操作，掌握基础拉花技巧者优先；
3.具备良好的服务意识和沟通能力，性格开朗，有亲和力；
4.吃苦耐劳，能适应轮班、节假日上班，服从门店工作安排；
5.注重细节与卫生，有食品安全意识，无不良嗜好。
(三)
招聘人数
1人。
(四)
薪资待遇
综合年薪6-7万，试用期为3个月。
04财务岗
(一)
岗位职责
1.结合公司业务开展情况，负责日常账务处理，包括凭证录入、账目核对、报表编制等；
2.负责保管会计凭证、账册、报表等档案资料，做好整理、装订、保存工作；
3.负责税务申报、工商年报等工作；
4.负责月度财务快报及年度财务预、决算报表的编制，形成财务分析报告；
5.负责与银行、税务等部门的日常对接工作；
6.完成上级领导交办的工作。
(二)
岗位要求
1.学历要求：本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业。
2.任职经验：2年以上企业财务会计相关工作经验，有国企单位财务会计工作经验者优先考虑。
3.任职条件及技能要求：
（1）具备中级会计师及以上职称；
（2）能独立进行公司日常账务、凭证的处理，熟悉财务报表的编制和报送等；
（3）能根据税务法规和公司制度要求，处理公司税务申报和税款缴纳事项；
（4）责任心强，工作踏实细心，对数字敏感，具有良好的财务分析能力和沟通协调能力，具有良好的文笔功底，能熟练使用办公软件及财务核算软件。
4.优秀者可以放宽条件录用。
(三)
招聘人数
1人。
(四)
薪资待遇
综合年薪7-8万，试用期为3个月。
二、报名方式
（一）扫码下载《2026年应聘人员登记表》；
（二）采用电子邮件投递报名的方式，将应聘登记表和相关技能证书等应聘资料电子版发至邮箱15307504700@163.com，邮件标题为：“应聘岗位+姓名+手机号码”；
（三）本次报名截止时间为2026年2月28日；
（四）联系人：刘小姐；联系电话：0750-3808288。
注意事项
（一）所有岗位应聘者均需自觉遵守国家法律法规，具备良好的品行和职业道德，无犯罪记录。有以下情形之一的，不得纳入选聘范围：
1.正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的；
2.正在党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的，或者期满影响使用的；
3.受过司法机关刑事处罚的，法律、法规规定其他不得聘用的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得招聘的其他情形。
（二）招聘工作分批进行，请投递者耐心等候，条件不符者请勿投递报名资料；符合岗位要求的应聘者，公司将通过电话、邮件或短信等方式另行通知。
（三）以上公开招聘岗位职责根据公司现有需求设定，正式录用后将结合公司实际情况及应聘者能力作综合调配使用。
（四）应聘者须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其应聘及录取资格。
（五）最终解释权归我司所有。
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