惠州市惠城区马安镇人民政府公开招聘党建联络员和社区“两委”班子储备人选通告

因工作需要，惠城区马安镇人民政府向社会公开招聘党建联络员和社区“两委”班子储备人选，现将有关事项通告如下：

一、招聘岗位、人数、待遇及条件

(一)岗位、人数

1.党建联络员2名;

2.社区“两委”班子储备人选3名。

具体详见《惠城区马安镇人民政府党建联络员和社区“两委”班子储备人选岗位表》(附件1)。

(二)待遇

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等规定签订聘用合同，工资福利待遇按照马安镇人民政府编外人员工资待遇有关规定执行。

(三)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好政治素质和道德品行;

5.具有适应岗位要求的身体条件;

6.政治面貌要求：中共党员(含预备党员);

7.学历要求：全日制本科及以上学历，专业不限;

8.年龄要求：年龄35周岁及以下(1989年5月31日及以后出生);

9.报考年龄计算时间截至2025年5月31日。

有下列情况之一者不得报考：

1.政治不合格。散布违背党的理论和路线方针政策的言论，公开发表违背党中央和上级党组织决定的言论，参与非法组织和非法活动，有制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象言行的;确属弄虚作假、伪造手续或采取不正当手段发展入党的;

2.报名之日前未取得相应毕业证书、学位证书、专业技术资格证书的;

3.受行政开除处分未满五年或其他行政处分正在处分期内的;

4.违反《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规相关规定受处分的;因涉嫌违纪违法正在接受审查调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

5.在各级机关事业单位招录(聘)考试过程中存在违纪行为的;

6.患有严重疾病无法正常履职的;

7.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

二、招聘程序

(一)报名

采用现场报名的方式进行，每位人员限报一个岗位。有意报考者可于2025年5月26日至30日(工作时间为上午8:30-12:00，下午2:00-5:30)前往指定地点报名。报名时提交以下材料：

1.《惠城区马安镇人民政府党建联络员报名表》(附件2)或《惠城区马安镇人民政府社区“两委”班子储备人选报名表》(附件3)双面打印1份;

2.身份证、学历学位证书、学历认证报告(以上材料验原件，收复印件);

3.近期一寸正面免冠彩色照片2张;

4.党员身份证明(到组织关系所在党组织开具，原件，可参考附件4)。

现场报名地点：惠城区马安镇群乐路8号马安镇人民政府党建和组织人事办公室(501室)，联系电话：0752-3617398。

(二)资格审查

对报名人员年龄、学历、政治面貌等资格条件进行审查。资格审查将贯穿招聘工作全过程，对提供情况不实的，发现后立即取消应聘资格。

(三)准考证领取

资格审查通过的，按照统一的编排要求制作笔试准考证。笔试准考证的领取时间另行通知。考生本人确无时间领取的，可委托他人领取。代领准考证的，需持考生和代领人身份证原件及复印件，考生亲笔签名的委托书原件一份。

准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，考生参加笔试、面试、体检时，必须同时携带笔试准考证和身份证。证件不齐的，不得参加考试和体检。

(四)考试

包括笔试和面试。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。

1.笔试。采取闭卷考试的形式进行，主要考试内容为公共基础知识和申论。成绩按100分计算，合格线为60分。笔试成绩将在惠城区政府门户网站马安镇频道公布。

2.面试。采取结构化面试的方式进行，主要测试考生的综合分析、计划组织协调、语言表达、解决问题等方面的能力。面试成绩按100分计算，合格线为60分，面试成绩现场公布。根据笔试成绩从高分至低分依次排序，按1:3比例确定面试人选名单。笔试合格人数或报考人数不足1:3比例的，按笔试实际合格人数确定面试人选。笔试成绩未达到合格线的，不得列为面试人选。参加面试人员名单及面试时间、地点将会在惠城区政府门户网站马安镇频道公布。

(五)体检与考察

1.体检。体检人选按照考生总成绩高低顺序，按招聘职位数1:1确定。考生应在规定时间内在三甲以上医院进行体检，体检费由应聘人员个人负担。不按时参加体检者，视为放弃资格。

2.考察。政审考察参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》的要求，由马安镇人民政府对体检合格的考生进行全面、客观、公正的考察。考察不符合要求的，取消应聘资格。

(六)人选公示

综合以上情况，确定拟聘人选，在惠城区政府门户网站马安镇频道进行公示，公示时间为5个工作日。

(七)递补聘用

如因人选考察或体检不合格、自愿放弃，或者在公示中发现有影响聘用的问题而导致招聘岗位出现空缺的，可按相应岗位总成绩在合格分数线内的考生从高到低依次递补体检或考察人选。递补期限为拟聘人员公示期满之日起30日内，逾期出现岗位空缺的不再递补。

三、注意事项

(一)报考人员应认真阅读通告和岗位要求，并对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责，凡提供虚假信息或虚假材料的，一经发现即取消考试或聘用资格。

(二)本次招聘不指定考试参考资料和范围。

(三)应聘者参加笔试、面试、体检时，必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证。证件不齐或证件与报名登记表不一致者，不得参加考试。

(四)笔试、面试时间和地点另行通知，请应聘者保持通讯顺畅。