一、招聘岗位、人数及职责
(一)招聘岗位及人数
招聘岗位招聘人数
劳动合同制书记员
(非公务员编、非事业编)16
劳动合同制法警辅助员
(非公务员编、非事业编)5
(二)工作职责
劳动合同制书记员工作职责：在法官指导下开展庭前准备的事务性工作;检查开庭时诉讼参与人的出庭情况，负责案件审理中的记录工作;整理、装订、归档案卷材料;完成法官交办的其他事务性工作。
法警辅助员工作职责：主要协助法院司法警察从事刑事押解和法庭值庭、诉讼保全、强制执行、安保等工作。
二、招聘条件
(一)合同制书记员招聘条件为：
1. 具有中华人民共和国国籍;
2. 拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导;
3. 具有良好的政治素质和道德品行，掌握速录等书记员岗位必需的业务技能;
4. 具有正常履行职责的身体条件;
5. 具备高等院校(非在职)专科以上学历，专业不限，同等条件下持有亚伟速录等级证书者优先;
6. 报考年龄不得超过28周岁(即1996年5月20日后出生)。
(二)法警辅助员招聘条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导;
2.拥有良好的政治、业务素质和良好的品行，具备从事司法警务辅助工作的专业技能;
3.身体健康，体型端正，男性身高165厘米以上，女性身高160厘米以上，双眼矫正视力0.8以上;
4.年龄18至25周岁(1999年5月20日至2007年5月20日期间出生);
5.具有大专以上学历，退伍军人可放宽至高中或中专;
6.报考者须于2025年5月19日前取得相应毕业证书(具备学位证书者一并提供学位证书);
7.同等条件下，公安、警察院校的毕业生及退伍军人优先录用;
8.确定录用后能在规定时间内报到。
(三)具有下列情形之一的，不得报考：
1. 曾因犯罪受过刑事处罚的;
2. 曾被开除公职的或者被人民法院、人民检察院辞退的;
3. 因严重违纪违法受党纪政纪处分的，或者涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的;
4. 被依法列为失信联合惩戒对象的;
5. 依据法律法规规定终身不得从事法律职业的;
6. 其他不宜担任审判辅助人员的情形。
三、报名
(一)报名时间：2025年5月19日上午12:00—2025年5月25日上午12:00。
(二)报名方式：本次招聘采取网络报名的方式，每人限报一个岗位，通过微信小程序搜索“海纳职通”进入“海珠雇员招聘专区”报名。
(三)报名要求：报考人员应仔细阅读本招聘公告，确认符合条件后在规定的报名时间内登录指定报名平台，按照网上提示进行报名。报名时须按要求在报考平台填写本人信息，并上传有关材料(jpg、pdf格式)，包括：
(1)本人近期免冠正面彩照;
(2)身份证(正反面);
(3)户口簿(须提供加盖公章的地址页、户主页及本人页);
(4)学历证书、《教育部学历证书电子注册备案表》PDF件(具备学位证书者一并提供学位证书、《中国高等教育学位在线验证报告》PDF件);
(5)机关事业单位、国有单位员工(含试用期)报考，须征得工作单位同意，并提供工作单位同意报考书面证明;
(6)如通过国家司法考试或法律执业资格考试的，须提供相应证书或证明材料。如有专业速录技能鉴定证书的，须一并提供相关证书或证明材料。
(四)资格初审：本次招聘将通过报考平台对考生报名资格进行初审。请考生确保填写的报名信息真实、准确。初审过程中，如出现考生上传材料不齐全等情况，将通过电话、短信或邮件等方式通知考生。请考生务必在规定的时间内补充材料，逾期将按审核不通过处理。初审结果将在报考系统中反馈，请考生主动登录报考系统查看初审结果。
(五)报名注意事项
1、港澳学习、国外留学人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考，并在现场审核时提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书以及有关证明材料。
2、在职公务员、事业单位人员、国有单位、机关单位正式员工报考，无论在编、非编或试用期期间，均须征得工作单位同意，并提供工作单位同意报考书面证明。
3、每人只限报考一个岗位。应聘者必须对所提供证明材料的真实性负责，如发现弄虚作假的，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。
四、考试
考试采取笔试、面试相结合的方式。笔试根据书记员、法警辅助员职责不同分别命题。
(一)书记员考试。考试包括笔试、速录测试和面试。
1、笔试
(1)笔试时间及地点另行通知。
(2)笔试的形式和内容：笔试采取闭卷考试。由我院出具试题，主要测试应聘者的综合素质和法律知识等。笔试成绩采用百分制，按四舍五入保留小数点后2位，按40%计入综合成绩。
(3)考生凭身份证按规定时间到指定地点参加笔试。笔试开始30分钟后未能按时报到或中途擅离考场的视为放弃考试。
(4)设定笔试成绩合格分数线，合格分60分，未达合格分数线的，不能进入面试。根据笔试成绩，按1:5的比例从高到低确定速录测试及面试人员名单。
2.速录测试
(1)速录测试的时间及地点另行通知。
(2)速录测试对象须按我院规定的时间、地点进行。不按规定时间参加速录测试的，视为自动放弃。
(3)速录测试内容：现场测试，考生在限定时间内(拟为1分钟)完成短篇材料的录入。成绩采用百分制，按四舍五入保留小数点后2位，按20%计入综合成绩。
3.资格审查和面试
(1)面试前将开展现场资格审查。资格审查和面试时间、地点另行通知。
(2)考生参加现场资格审查须提供有关材料原件及复印件(原件现场审核后退回本人)，具体如下：①《广州市海珠区人民法院公开招聘劳动合同制书记员报名表》(报名表贴证件照或彩打，双面打印)②身份证(正反面复印)③户口簿地址页、户主页及本人页(属集体户的，提供加盖公章的户主页及本人页)④学历证书(具备学位证书者一并提供)⑤《教育部学历证书电子注册备案表》(具备学位证书者一并提供《中国高等教育学位在线验证报告》)⑥机关事业单位、国有单位员工(含试用期)报考，提供工作单位同意报考书面证明⑦如通过国家司法考试或法律执业资格考试的，提供相应证书或证明材料。如有专业速录技能鉴定证书的，一并提供相关证书或证明材料。
(3)未按规定时间、地点参加资格审查和面试的，视为自动放弃。资格审核不合格的或没有参加资格审核的，不得参加面试，我院可依次递补面试对象。凡有关材料信息不实，影响资格审核结果的，取消面试资格。
(4)面试内容：通过现场提问的方式了解应聘人员法律水平等，面试主要测试应聘者与所聘岗位的专业匹配性及分析判断能力、口头表达能力等，成绩采用百分制，按四舍五入保留小数点后2位，按40%计入综合成绩。
(5)设定面试成绩合格分数线，合格分60分，未达合格分数线的，不能进入体检。
4、综合成绩
综合成绩按下列公式计算：考试综合成绩=笔试成绩×40%+速录成绩×20%+面试成绩×40%。考试综合成绩按四舍五入保留小数点后2位，若考生的综合成绩相同的，则依次按照笔试成绩高低顺序确定名次。
进入后续环节的考生，招考单位以电话形式通知，不再另行出具公告。
(二)法警辅助员考试。考试分为笔试、体能测试、面试相结合的方式。
1、笔试
(1)笔试时间及地点另行通知;
(2)笔试的形式及内容：笔试采取闭卷考试，由我院出具试题，主要内容为公共基础知识，不指定考试参考用书。笔试成绩采用百分制，按四舍五入保留小数点后2位，按50%计入总成绩。
(3)考生凭身份证按规定的时间到指定地点参加考试。笔试开始15分钟后未能按时报到或中途擅离考场的视为放弃考试。
(4)设定笔试成绩合格分数线，合格分60分，未达合格分数线的，不能进入面试。根据笔试总成绩，按1：5的比例从高到低确定参加体能测试的人员名单。
2、体能测试
(1)体能测试的时间及地点另行通知。
(2)体能测试内容：男子俯卧撑、女子仰卧起坐、男子1000M跑、女子800M跑。体能测试标准参照人民法院司法警察基础体能项目训练标准。
(3)体能测试设合格和不合格，不合格者不得进入面试，亦不再根据笔试成绩递补。
3、资格审查和面试
(1)面试前将开展现场资格审查。资格审查和面试时间、地点另行通知。
(2)考生参加现场资格审查须提供有关材料原件及复印件(原件现场审核后退回本人)，具体如下：①《广州市海珠区人民法院公开招聘劳动合同制法警辅助员报名表》(报名表贴证件照或彩打，双面打印)②身份证(正反面复印)③户口簿地址页、户主页及本人页(属集体户的，提供加盖公章的户主页及本人页)④学历证书(具备学位证书者一并提供)⑤《教育部学历证书电子注册备案表》(具备《中国高等教育学位在线验证报告》者一并提供)⑥机关事业单位、国有单位员工(含试用期)报考，提供工作单位同意报考书面证明⑦如通过国家司法考试或法律执业资格考试的，提供相应证书或证明材料。如有专业速录技能鉴定证书的，一并提供相关证书或证明材料。
(3)未按规定时间、地点参加资格审查和面试的，视为自动放弃。资格审核不合格的或没有参加资格审核的，不得参加面试，我院可依次递补面试对象。凡有关材料信息不实，影响资格审核结果的，取消面试资格。
(4)面试内容：主要测试应试人员求职动机与拟任岗位的匹配性、对岗位的知晓度等。成绩采用百分制，面试成绩按四舍五入保留小数点后2位，按50%计入总成绩。
(5)设定面试成绩合格分数线，合格分60分，未达到合格分数线的，不能进入体检。
4、综合成绩
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试综合成绩按四舍五入保留小数点后2位，若考生的综合成绩相同，则依次按照同等条件下优先条件、笔试成绩高低顺序确定名次。
进入后续环节的考生，招考单位以电话形式通知，不再另行出具公告。
五、体检、组织考察、确定拟聘用名单
劳动合同制书记员、法警辅助员按招聘岗位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1:1的比例确定体检人员名单。
对面试合格的考生，保留一年的聘用资格，一年内如该岗位出现空缺，可按相应岗位类别在综合成绩由高到低的顺序和空缺人数，依次递补体检人选(从综合成绩确定之日起计算)。
体检在指定的医院进行，体检标准按公务员录用体检通用标准，体检(含复检费)费用自理。如出现体检不合格或放弃体检的，可根据综合成绩高低顺序依次递补体检人选。医院建议复查的考生，在两周内不能得出合格结论的，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人选中依次递补。
体检合格的考生由我院负责对其德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况进行考察。如出现组织考察不合格或放弃聘用资格等情况的，可根据综合成绩由高到低的顺序依次递补考察人选。
六、公示和聘用
考察合格的，确定为拟聘用人选。拟聘用人员经公示(不少于三个工作日)，没有投诉或者经查投诉不实的，按照海珠区编外人员管理有关规定办理聘用手续，拟聘用人员经公示，被投诉查实不能聘用的、放弃聘用的、未在规定时间内报到的、发现其他问题不可聘用的，取消聘用资格。
七、工资及待遇
获聘人员按劳动合同法规定签订劳动合同，享受相应的工资福利待遇，待遇标准按编外人员薪酬管理制度执行。聘用人员入职后根据绩效考核、工作年限等情况，按照规定晋升级别档次，发放绩效奖励。
聘用人员按规定实行试用期。试用期考核合格的，享受相应工资福利待遇，试用期考核不合格的，解除劳动合同。
八、注意事项
(一)考生报名前需认真阅读本公告。
(二)报名期间，请考生主动登录报考系统，及时查看报考进度。本次招聘工作，请考生认真填写联系方式，务必准确无误，因联系方式错误导致无法联系，致使招考通知信息延迟等问题，个人自行承担责任。
(三)考试期间，考生如出现不适症状，应及时报告并自觉服从考务人员管理，配合接受相应的安排。
(四)公示内容通过海珠区政府门户网站和海珠法院官方网站发布，请考生留意公告内容。
(五)本招聘不办理户籍迁移、档案存放手续，住宿自理。
(六)应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，所签劳动合同无效，必要时追究相关人员责任。
(七)招聘工作咨询电话：020-83005330，联系人：马小姐;网上报名技术咨询电话：020-82402651，联系人：黄先生;招聘工作监督电话：020-83005331。
本公告由广州市海珠区人民法院负责解释。
附件1：2025年5月广州市海珠区人民法院公开招聘劳动合同制书记员报名表.doc
附件2：2025年5月广州市海珠区人民法院公开招聘劳动合同制法警辅助员报名表.doc
广州市海珠区人民法院
2025年5月19日
原标题：2025年5月广州市海珠区人民法院公开招聘劳动合同制书记员、法警辅助员公告
内容来源：https://www.haizhu.gov.cn/hzdt/tzgg/zpxx/content/post_10270188.html