广州医科大学附属第二医院博士后专项招聘公告

2025-03-26 13:50:20

广州医科大学附属第二医院是一所大型三级甲等综合性医院、“双一流”高校附属医院、首批广东省高水平临床医学院、广东省中西医协同“旗舰”医院。

医院现有昌岗院区、番禺院区和西院区三个院区,编制床位2500张,职工3700余人。医院学科齐全、技术力量雄厚、专科特色突出,在神经系统疾病、心血管疾病、过敏性疾病、慢性疼痛防治及肾移植、急诊救治等领域达到国内先进水平。拥有国家临床重点专科3个,国家中西医协同“旗舰”科室1个,“十二五”省级临床重点专科16个,广东省“十三五”中医重点专科1个,“十四五”省级临床重点专科8个,“十四五”省级中医药临床重点专科1个。附设广州医科大学神经科学研究所、广州心血管疾病研究所、广州医科大学眼科研究所,拥有省部共建教育部重点实验室1个、广东省重点实验室2个、广东省教育厅重点实验室3个、广东省卫生健康委重点实验室1个、广州市重点实验室4个。

医院坚持以人民健康为中心,以救死扶伤、防病治病、提高人民健康水平和促进医学事业发展为宗旨,坚守“仁爱、精诚、团结、创新”的院训,发扬“艰苦创业、求真务实、勇于开拓”的广医二院人精神,实行全方位优质医疗服务。现根据学科发展需要,面向全社会公开招聘,热忱欢迎医界同行报名应聘!

招聘类型、专业

要求临床医学相关专业,名额不限,在站工作时间原则上为36个月,博士后进站满24个月达到出站条件者,可申请提前出站,类型分为:

1.科研型博士后:在站期间,专职从事科学研究工作。

2.临床型博士后:在站期间同时从事住院医师规范化培训和科学研究工作。

基本条件

1.年龄不超过35周岁,取得博士学位不超过3年,已以第一作者发表过学术论文;

2.爱岗敬业,具备良好的思想品德、职业道德和学术道德,具有团队协作精神;

3.有一定的科研工作基础和较好的英语水平。

有关待遇

1.基本年薪:根据进站前论文发表情况,按Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ档年薪分别为45万元、40万元和35万元;

2.科研绩效:根据在站期间取得的业绩成果,按Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ类分别发放40万元、30万元、20万元的科研绩效;

3.科研经费:可申请广州市博士后科研启动费20万元;

4.科研奖励:论文、课题等业绩按广州医科大学和本院的相关规定发放;

5.职称评定:博士后入站可申报专业技术职称(按业绩要求),满足一定条件可破格申请高级职称;

6.其他:医院根据每年科室增人计划情况,给予一定比例的名额,择优留院工作,申请广州市事业编制,享受30万博士后安家费;达到条件者可申请广州医科大学“南山学者”人才岗位或认定广州市高层次人才,纳入广州市高层次人才管理。

联系方式

常年招收,有意向者可扫码登录广医二院招聘网站了解更多招聘信息,并发送简历到导师邮箱和人事科邮箱gyey_rsk@163.com,提前与博士后导师沟通合作事宜,如有疑问,请联系人事科魏裕涛、杨亚军,电话34153830。

原标题:【百万英才汇南粤】广州医科大学附属第二医院博士后专项招聘公告


内容来源:https://www.gyey.com/cn/hr/zpxx/a_107356.html

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