一、外贸业务员（扩招） 2名 5000~20000元/月（底薪+绩效+提成，提成不封顶）
任职要求：
熟悉国际贸易全部业务流程，了解公司平台及阿里巴巴国际站、业务系统、公司产品和主要卖点。
岗位职责：
1.负责海外市场销售工作，通过Facebook、tiktok、Instagram、领英等开发客户，提高个人业绩。
2.收集外贸业务信息，掌握市场动态，挖掘现有以及新客户需求，突破并维护好客户关系，做好客户关系维护和产品宣传。
3.根据部门销售目标，制定市场推广方案并落实，完成个人销售计划。
4.协助客户处理售后，并将信息及时反馈到相关部门，提供优质售后服务。
5.配合公司安排参加国内外展会获取客户资源。
二、国际站设计（海报、展会等设计） 1名 5000~8000元/月
任职要求：
1.全日制专科及以上学历，平面/广告/美术/插画等设计相关专业毕业，有三年至五年及以上电商行业经验。
2.熟悉市场和消费者需求，并能将其转化为创意和有效的平面设计方案，熟悉电商视觉特点及浏览体验动线转化规划。
3.精通Photoshop、CorelDraw、Illustrator等平面设计软件，会Midjourney尤佳。
4.出众的审美及调性把控能力，有丰富的线上视觉设计积累，有电商活动经验，善于把握商品亮点，能够将创意与营销融入到作品中。
5.关注全球视觉创意趋势，能驾驭多种设计风格，文案理解能力强，能根据设计调整文案及排版呈现，对商详设计有成熟的方法沉淀。
6.具备较强的责任心，注重细节品质，良好的团队协作和沟通能力，抗压能力强，能在规定的时间内完成设计任务。
7.对色彩搭配和排版布局有良好感知，重视用户体验，有数据思维，能够站在用户角度思考，提高页面点击意识，需提供个人作品集及笔试。
岗位职责：
1.负责公司海外电商平台（如亚马逊、速卖通、独立站等）的商品详情页设计制作，包括图片处理、排版布局、文案美化等，确保页面美观、信息清晰准确，可结合品牌调性和风格进行创意设计，根据地区制定不同的语言。
2.负责公司海外线下活动（展会）的宣传物料设计，包括活动海报、活动宣传单页、活动邀请函、横幅、展架等。
3.负责公司海外线下销售店铺主推品宣传单，根据地区制定不同的语言。
4.负责公司海外社媒账号（美国/日本/欧洲等地区）的活动海报和日常发布的产品海报。
5.根据品牌调性，针对品类的需求，制定商详及页面风格，并沉淀可复用的设计模板。
6.能为品牌提出一些与趋势洞察相关的专业建议，视觉规范的实施、监理及迭代。
三、分销经理 1名 7000~12000元/月（底薪+绩效+提成）
任职要求：
1.本科及以上学历，三年以上快消品行业相关工作经验。
2.精通电商平台分销平台操作，熟悉铺货流程。
3.具有清晰的思路和敏锐的判断力，较强的商业机会捕捉能力和商务谈判能力。
4.有激情，责任心强，具有拼搏精神，能承受较大的工作压力。
5.有团队协作精神，善于挑战，精通电子商务分销运营工作的优先，有资源者优先。
岗位职责：
1.负责社交电商和线下实体店的分销规划，制定完成分销目标，制定分销管理体系。
2.监管分销商价格以及营销体系，完善分销商对接体系。
3.根据公司经销商政策，开拓新市场，开发新客户，拓宽加产品销售范围。
4.持续掌握分销商的情况，能及时发现并解决分销过程中的问题。
5.促进分销合作沟通，维护分销合作关系，及时掌握平台动向与变化，培育分销商成长，完成公司销售任务指标。
6.销售数据及资料的整理，定期制作报表，根据销售情况策划促销活动，提升业绩。
7.负责电商分销渠道的操作管理、日常维护，与客户建立良好的客情关系并及时反馈相关信息。
四、仓管员 1名 4000~5000元/月
任职要求：
熟悉仓库出入库流程和办公软件操作，工作认真，有责任心，服从上级领导的工作安排。
岗位职责：
1.负责仓库物料的收发、记录、整理、整顿，清点收货、发货数量，确保数量的准确性。
2.负责原材料和委外加工和配件仓。
五、抖音带货主播 2名 5000~6000元/月（底薪+销售额提成）
任职要求：
1.熟悉产品卖点，解答用户疑问，配合团队完成直播全流程。
2.参与短视频出境、拍摄，为直播引流，此岗位为直播+中控一体，需要接受中控相关工作。
3.一年以上电商直播经验，户外类目优先，有基础带货业绩。
4.热爱户外，熟悉至少1类户外场景，了解相关产品。
5.表达流畅、镜头感好，能互动、控场，可接受弹性工作。
6.熟悉抖音直播规则，会用基础直播工具。
岗位职责：
负责抖音户外类产品（露营、登山、骑行等装备）直播带货，促成下单。
六、海外社媒运营专员 1名 7000~12000元/月
岗位职责：
1.针对户外工具、咖啡器具产品线，制定KOL开发计划及社媒运营计划，出席线下推广活动，以达到品牌营销推广目的。
2.负责海外社交媒体平台（Facebook、Instagram、TikTok）账号KOL投放、品牌活动策划、后台管理等。
3.协助摄影、编导、剪辑、销售岗位，输出符合海外用户审美的图文、短视频、Reels等内容，提升品牌曝光和用户互动率。
4.制定Facebook/Instagram广告投放策略，与海外B2B客户建联。
5.定期整理及分析平台数据（如曝光、访客、转化率等），进行总结复盘及制定优化计划。
6.出席品牌线下活动以及线上沟通（出差），及时反馈和完成上级交代的任务。
七、工程开发组长/主管 1名 9000~13000元/月
任职要求：
1.具有五年以上五金拉伸、冲压模具设计制作经验，要求可独立完成。
2.熟练掌握五金冲压、拉伸模具设计、生产、维护等方面的知识和技能。
3.有良好的图纸绘制和解读能力，能独立操作完成2D和3D图和模具结构图。
4.熟悉常用的模具设计软件和生产设备，具有良好的管理能力，良好的团队精神和心态，有较强的理解、沟通能力，能解决问题、矛盾。
5.有较好的抗压能力、责任心、有担当、有创新和求精精神，能不断地追求突破，为各项工作做好参谋、推进作用。
岗位职责：
1.负责工程部门开发组的日常事务管理，制定执行团队工作规范，确保团队各项工作顺利进行。
2.根据公司新品研发计划，合理、周密安排、分解开发组人员工作，确保新品如期开发。
3.完成新产品模具设计（以拉伸模具为主）及生产夹具制作，确保产品质量和生产进度。
4.完成原有产品工艺改造改良的管理、监督、指导工作。
5.完成产品、模具成本核算的管理、监督、指导工作。
6.根据公司产品实际情况，全面统筹修改相关图纸等工作。
7.负责模具的日常维护保养的管理和监督工作。
8.负责对团队成员进行培训和指导，提高成员专业技能和工作能力。
9.关注行业动态和技术发展趋势，改善工作方式方法，推动模具设计、生产、维护等方面的持续改进和创新。
10.完成领导安排的相关工作。
八、研发工程师 1名 8000~12000元/月
任职要求：
1.能熟练使用CAD软件，有较强的三维视觉表达能力。
2.熟练掌握常用的工具和设备操作技巧，如铣床、车床等。
3.具备良好的机械材料知识，能够根据不同产品的材质要求和工艺特性，选择合适的加工工艺。
4.具备良好的沟通和团队合作能力，能够与各相关环节人员及时沟通解决问题。
岗位职责：
1.根据研发部提出的产品草图或图纸，独立进行样品的加工和制作，包括机械加工、焊接、装配等工艺。
2.负责样品所需的材料、治具、夹具等加工制作及调试。
3.对样品进行必要的测量、测试，如尺寸、外观等。
4.及时反馈样品制作过程中的问题，确保样品能正常进行，完成公司领导安排的其他相关工作。
九、五金机加工管理 1名 5000~7000元/月
任职要求：
1.熟悉五金机加工工艺及设备操作，具备扎实的工装夹具调试能力。
2.有相关班组管理经验，能有效组织协调团队工作。
3.责任心强，具备良好的沟通能力和问题解决能力。
岗位职责：
1.负责五金模具工装夹具的调试与维护，熟练操作切边机、卷边机、滚牙机、平口机、装配机、碰焊机、点焊机、平直机、手啤机、切料机等设备，确保生产流程正常运行。
2.负责班组日常管理，包括人员安排、生产进度跟踪及现场作业规范监督，提升整体工作效率与产品质量。
十、油压技术员 1名 5000~7000元/月
任职要求：
1.中专以上学历，机械/液压相关专业优先，有液压机操作或模具管理经验优先。
2.具备较强的动手能力，能独立完成设备调试、模具更换与安装。
3.责任心强，有安全意识，能快速适应生产节奏。
岗位职责：
1.根据产品需求调整液压机参数，试压合格后启动生产。
2.快速响应转模需求，确保生产效率，避免延误。
3.工作前、后清洁液压杆、添加润滑油，整理模具及工件。
4.指导作业员操作技能，协助机台6S管理。
5.严格遵循液压机操作规程，确保设备及人员安全。
十一、机加工普工 多名 4500~6500元/月（计件，需加班）
任职要求：
服从上级领导安排工作，有责任心，无经验可直接上岗培训。
岗位职责：
1.按生产计划和工艺需求对产品进行加工 ，并对产品质量进行自检。
2.严格遵守机加工操作流程，维护加工设备并进行保养。
十二、油压普工 多名 4500~8000元/月（计件，需加班）
任职要求：
服从上级领导安排工作，有责任心，无经验可直接上岗培训。
岗位职责：
按生产计划和工艺需求对产品进行加工，生产加工产品时要轻拿轻放，严格遵守油压加工操作流程。
十三、激光焊接普工 多名 4500~7000元/月（计件，需加班）
任职要求：
服从上级领导安排工作，有责任心，无经验可直接上岗培训。
岗位职责：
1.按生产计划和工艺需求准确操作激光焊接设备，在焊接过程中要对焊接质量进行自检。
2.严格遵守激光焊接设备的操作流程，要维护加工设备并进行保养。
十四、杂工 1名 4500~5000元/月
任职要求：
学历不限，身体健康，能胜任体力劳动。
岗位职责：
主要工作优先安排公司各跨部门/组别的产品移交工作，无条件接受临时任务，不推诿。
十五、品质部全检 1名 4600~5000元/月
岗位职责：
全检质量把控，有团队协作精神，身体健康，可接受加班。
十六、打标员 4300~5100元/月
岗位职责：
打标+协助组长对接沟通，优秀应届生且口齿伶俐者优先，可接受加班。
报名时间：周一至周六8:30—11:30，14:00—16:00
联系方式：黎小姐 13927782175，张小姐 18925999528
地址：丹灶建沙路联东U谷国际企业港21座
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