肇庆市高要区裕丰粮食储备有限公司公开招聘公告

2024-12-24 22:16:15
为进一步充实企业人才队伍力量,增强企业活力,结合公司发展及岗位需求,现按照“公开、公平、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘工作人员共2名。现将相关事项通告如下:

一、招聘岗位和条件


二、报名资格条件

(一)报名对象基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.具有良好的政治素质、专业素养,品行端正。

3.具备履行岗位职责所必需的专业知识和工作能力,具有较强的决策能力、组织协调能力、改革创新能力和应变能力。

4.遵纪守法,诚信廉洁,近三年无重大失信记录,没有与履职要求相冲突的违法违规违纪行为和不良记录;勤勉敬业,具有良好的团队合作精神和沟通能力,拥有较强的执行力。

5.符合国有企业领导人员任职回避和公务回避的要求。

6.具备正常履职的身体条件和健康的心理素质。

7.公开招聘职位要求中相关工作经历、任职年限、年龄、学历学位取得时间及其他证明材料的计算截止日期为2024年12月23日。

(二)职位资格条件

符合应聘职位所要求的其他资格条件。

(三)下列人员不得报考

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除中国共产党党籍或曾被开除公职的;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

6.未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失,受到禁入限制方式责任追究处理的;

7.正在接受审计机关审计的;

8.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

三、招聘程序

(一)网上报名

本次采用线上报名方式,不设现场报名点;报名时间从即日起至2024年12月29日下午17时30分,每人限报一个职位,报名者应聘2个(含2个)以上岗位的以最先投递报名表的应聘岗位为准。逾期报名的视为无效报名。

应聘者需下载《肇庆市高要区裕丰粮食储备有限公司公开招聘报名表》(附件2),并附以下佐证材料作为完整应聘报名材料,整理成压缩包模式(命名方式为:姓名-应聘企业-应聘职位),发送至指定工作邮箱gyIsj2007@126.com。

报名材料包含:

①《肇庆市高要区裕丰粮食储备有限公司公开招聘报名表》可编辑文档及签字扫描件;

②毕业证书、学位证书及职位要求的其他资格证书、证明材料电子版(毕业证、学位证需同时提供验证文件);

③过往工作履历证明文件扫描件(以下其中一项佐证材料:一是清晰的劳动合同;二是在(离)职证明;三是社保证明);

注释:清晰的劳动合同指合同中明确所任职务、任职时间、任职单位等主要事项。

④身份证正反面扫描件。

(二)资格审查

用人单位根据公开招聘条件及要求,对报名人员进行资格审查。报名人员需在2024年12月29日下午17时30分前按照要求补充完整材料,未在规定时间内提交有关材料导致资格审核环节无法进行的,或存在填写虚假信息、提供虚假材料等情形的,视为无效报名。

(三)第一轮面试

第一轮面试采取线上面试方式。主要测试竞聘者在职位适应能力、语言表达能力与竞聘职位的适应匹配程度。

1.经审查,符合招聘岗位资格条件的报名人员,如人数超过3人(不含3人)的,由公司组织对符合资格条件的人员进行第一轮面试和评估,按招聘岗位人数1:3的比例确定进入第二轮岗位招聘面试人员名单。

2.经审查,符合招聘岗位资格条件的报名人数等于或大于2人且小于或等于3人的,该岗位所有符合资格报名人员直接进入第二轮面试。

(四)第二轮面试

第二轮面试采取线下面试方式。通过半结构化方式进行,首先了解应聘者的工作经历等基本情况,谈谈对应聘岗位有哪些优势和不足,以及立足应聘岗位的工作设想等;再由主考官抽取专业面试题目,对考生进行提问。总分按去掉一个最高分与一个最低分,再求平均值的方式计算得出。如面试分数低于70分的,直接淘汰。

(五)背景调查

由人事部门联系拟聘人员进行背景调查,拟聘人员应提供最高学历验证、最高学位验证文件、过往工作履历证明文件、单位评价以及提供由国家相关机构出具的个人征信、无犯罪记录等证明材料供企业进行核实,最终形成背景调查材料。

(六)体检

背景调查通过后,由人事部门通知拟聘人员自行到三甲医院体检,体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。

(七)公示

经研究决定拟聘人员和聘用岗位后,工作小组对拟聘人选在各企业或线上进行为期5个工作日的公示。

(八)聘任

公示期满后,对没有举报或有举报但经调查核实不影响使用的,按规定办理聘任手续;对公示后影响聘用或不服从安排的,取消本次招聘资格,空缺岗位是否由差额考察人选递补,由用人单位重新研究,并结合应聘人员的综合表现重新确定。

聘用通知发出后在35天内到招聘企业报到,逾期视为自动放弃处理。如有特殊情况无法按时报到,应聘者须在公示后15日内提出书面申请,经用人单位同意后方可延期报到。

四、薪酬待遇

(一)薪酬待遇。办事员岗试用期薪酬为税前2600元/月,

(二)聘任人员试用期满由用人部门进行考核评估,考核评估不通过者由用人单位予以解聘,考核评估通过给予转正定级。

五、其他事项

(一)应聘者应对所提交报名材料的真实性、完整性负责,如发现与事实不符,将取消应聘资格。

(二)本公告由办公室负责解释。咨询电话:0758-8392685。

肇庆市高要区裕丰粮食储备有限公司

2024年12月23日

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