为进一步加强我校师资队伍建设，稳步推进教育教学高质量发展，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）《广东省事业单位公开招聘人员办法》（省人民政府令第301号）和有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，我校决定公开招聘博士研究生学历编制教师。
一、招聘单位简介
珠海市第一中学是珠海市教育局所属公益一类事业单位。始建于1960年，学校现有教师300余名、学生3800余名，共设78个教学班。学校东临香山湖，北靠凤凰山，占地面积16万3000平方米，建筑面积12万平方米，是一所具有园林风貌、学府风采和现代风格的美丽学校。在市委、市政府，市委教育工委及市教育局的领导下，经历半个多世纪的建设与发展，在历届师生的共同努力下，学校已成为广东省基础教育领域的排头兵，是广东省首批“省一级”学校和首批“国家级示范性”普通高中。于2021年成立了“珠海市第一中学教育集团”，是珠海市基础教育第一个教育集团。
二、招聘岗位
数学、物理、化学、生物、信息学（竞赛及拔尖创新人才培养）教师，共10人。
三、招聘范围及对象
招聘对象为符合岗位条件的具有博士研究生学历学位人员（含国内普通高校应届毕业生）。其中：国内普通高校应届毕业生（非在职）须于2026年8月31日前取得相应的学历和学位证书，其他人员须于报名前取得相应的学历和学位证书；以国（境）外留学人员报考的，还须在报名前取得相应的学历学位证书，并提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书等材料。
四、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.其他具体条件，须符合本公告及附件所规定的资格条件。
考生须取得普通话二级乙等以上等级证书。
报考人员报名时需提供高中教师资格证。尚未取得高中教师资格证的考生，须在办理聘用手续后1年内取得高中教师资格证，1年内未能取得教师资格证的，学校依法解除聘用合同。
（二）具体条件
具体招聘的岗位及资格条件详见《珠海市第一中学2025年博士研究生教师学历招聘岗位表》（附件1）。报考人员取得的学历学位须在中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn)上可查询认证。报考人员持港澳台地区或国外学历学位报考的，学历认证可登录中国留学网（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。
报考人员应具备岗位条件所要求专业的博士学历学位。专业名称及代码参照《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》（附件2）执行。报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准。辅修专业、学位种类均不作为专业依据。应聘人员所学专业若已列入《目录》列表，则不得报考所学专业代码与招聘岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入《目录》（没有专业代码）的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书（已毕业的）、所学专业课程成绩单、课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
（三）具有下列情形之一者，不得报名：
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.符合《事业单位人事管理回避规定》及其他法律法规规定的应当回避情形的；
6.法律、法规规定的其他情形。
五、招聘程序及方法
（一）报名及资格审查
1.报名方式
本次招聘采取网上报名方式。有意应聘者请填写《珠海市第一中学教师招考报名登记表》（附件3），并在报名截止时间前，将毕业证、学位证、身份证、教师资格证等相关资料（扫描件或拍照件）与报名登记表一同发送至联系邮箱：bgs@zhdyzx.cn。邮件主题及附件名称统一格式为：教师应聘+学科+本人姓名。应聘者提供的联系电话务必准确无误，以便及时取得联系。同时，应聘者应如实填写报名信息，提交的材料须真实、准确、完整。若存在弄虚作假行为，一经查实，将取消其应聘资格。
2.报名时间
自本公告发布起三个工作日后接受报名。相关岗位招聘满额后，该岗位自动停止报名。具体招聘进度将在珠海市第一中学官方公众号进行通知。
每名报考人员每次限报1个岗位。报考人员提交报名材料参与应聘，即视为本人已知悉并符合此次招聘的各项报考要求，不符合要求者不得报考。
报名后，将对报考人员进行心理品质测试，心理品质测试由第三方人才机构进行测试。测试的结果仅供招聘单位参考，不计入报考人员成绩。
3.资格审查
我校将根据报考人员提供的报名材料，对报考人员是否符合报考条件进行初审和复审，报考人员报名后须保持通信畅通，以便接收我校通知。我校将于公布考试人员名单前，依据应聘人员所留联系方式，告知其审核结果。经复审，不符合招聘条件的报考人员，将取消其面试资格，并予以通知。
依据资格审核结果，确定参加考试的人员。各岗位参加考试人员名单、资格审查结果及面试通知等相关事项，将在我校官方公众号公布，请考生及时关注并查询。
报考人员需按照以下顺序提供并整理好资料，其中原件供审查人员核验，同时提交复印件。
①报名表原件（贴照片并签名）;
②有效身份证、学生证；
③本科、硕士、博士研究生毕业证书及学位证书；
④教学经历证明；
⑤岗位条件要求的其他证明材料。
（二）考试
1.开考时段
开考时间暂定分2批（2025年11月、2026年1月）进行。开考时间和地点等具体事宜，另行通知。
2.考试形式
考试形式为面试，报考人员的面试成绩即为其考试总成绩。
①面试采用“试讲或说课 + 答辩”的形式开展。报考人员需凭本人身份证原件参加面试。
②试讲或说课内容将从岗位所在学段的教科书中随机抽取。
③面试满分为100分，合格线为80分。面试结束后，依其面试成绩高低排序。面试成绩相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委评分相同的，则另行组织面试。
（三）确定入围体检人员
面试结束后，依据报考人员考试成绩从高到低的顺序，按照岗位剩余招聘人数1:1的比例确定入围体检人员。若同一岗位报考人员面试成绩相同，则根据面试主评委评分从高到低确定名次；若面试主评委评分依旧相同，则另行组织面试。通过官方微信公众号等渠道同步公布面试成绩及入围体检人员名单。
（四）体检
体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》(粤人社发〔2010〕382号)和《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）》的规定执行，具体时间、地点统一通知报考人员。请参加体检人员做好体检准备，并准备近期大一寸免冠照片2张。拟聘人员须按时参加体检，无故不按时参加体检者，视为自动放弃资格。
（五）确定拟聘人员并公示
体检合格者将被确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在学校公众号上进行公示，公示时间为5个工作日。
（六）办理聘用手续
公示期满，招聘结果经市事业单位人事综合管理部门认定备案后，办理拟聘人员接收、聘用等手续。
（七）递补
若出现应聘人员体检不合格、考察人选未被确定为拟聘用人员、拟聘用人员因公示结果无法聘用、拟聘用人员放弃聘用等情况，招聘单位可根据实际情况决定是否递补，递补时在合格考生中按总成绩从高分到低分依次补录。
六、福利待遇
（一）福利待遇与人事关系。被聘用者为事业单位工作人员，聘任到珠海市第一中学，根据珠海市事业单位工资待遇标准，享受包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等在内的薪酬待遇。
（二）培养锻炼。我校将有针对性地加强对录用人员的培训培养力度，并根据工作需要和人选情况，安排其到学校相关年级，参与学校教学、教研、管理等专项任务课题研究。
七、其他事项
（一）本公告未尽事宜，由学校办公室负责解释。报名咨询电话：0756-6130112、6130115。
（二）报考人员须恪守诚信原则。具备参加面试资格的报考人员须作出不主动放弃体检、聘用资格的承诺，也须作出若被聘用保证按时报到的承诺，诚信报考。同时，岗位资格条件审核贯穿招聘工作全过程，一旦发现报考人员资格条件不符随时取消报考（聘用）资格，因此产生的后果由考生自负。涉及违规违法行为的，按照有关规定处理。
（三）被聘用者须在规定时间完成报到手续。因客观原因无法按时报到的，本人需在报到截止日期前向我校提交书面申请，经批准后可延长报到时间。
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信息来源：https://zhjy.zhuhai.gov.cn/gkmlzl/content/post_3847988.html