浙江省直公务员降薪后工资

前两天我们聊完了浙江杭州的公务员工资，这一期来看看浙江省直的公务员的工资待遇有没有更高。

投稿的这位小伙伴来自于浙江的某省直单位，去年刚上岸，当前还在实习期没有转正，那他的工资肯定是要比正式职工低一些的。

工资方面，据他分享：
他现在每个月扣除五险一金之后到手7500左右，公积金双边每月3000+。

当然了，这里的工资7500和公积金双边3000都是实习期的一个状态，如果转正之后，我估计月薪能有9000，公积金双边能有3500-4000的样子。

年终奖的话因为还在实习期，是工作的第一年，所以暂时没有发，要在第二年才有，他听他的同事说转正后加上其他奖金年终奖一起在60000左右，还算是蛮高的了。

下面咱们来算一下他在实习期的一个年收入情况：
7500*12=90000。

因为没有年终奖，所以全年到手收入就是9W整。

如果加上公积金来计算的话：
3000*12=36000。

90000+36000=126000。

那么全年综合总收入就是12W多的一个水平。

当然了，这毕竟只是试用期的情况，虽然看起来比较低，比杭州低很多，但是转正之后，各方面的工资提升一下，再拿到年终奖，那我觉得全年的总包收入也是可以轻松破20W的。

所以说浙江省直的待遇也是非常好的，可能跟杭州比起来差不多，但是杭州毕竟是省会城市，如果跟下面的地级市相比，那这个工资肯定算是高很多的。

以上就是浙江省直单位的工资待遇情况了。

当然本期文章也是抛砖引玉，目前浙江的公务员事业单位投稿不算多，难以形成比较客观的参考，所以也非常欢迎浙江在职的公务员、事业单位的小伙伴一起来投稿浙江的工资待遇水平。