1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
2、遵纪守法，具有良好的品行。无违反计划生育政策，无犯罪记录。
5、学历、资历、年龄及专业符合岗位要求（详见附件）；年限计算截止至2025年2月28日止。
待遇：不占用事业编制，参照芦洲镇卫生院临聘人员标准。
本次招聘主要分六个步骤进行：①发布招聘公告——②递交简历与资格审查——③笔试——④面试--⑤体检—⑥公示与聘用。
1、发布人才招聘公告：通过卫生院微信公众号发布招聘公告，报名时间截止至2025年2月28日下午16：00。
2、递交简历与资格审查。应聘者按照要求，将个人简历、身份证、毕业证、学历认证、资格证、执业证等所有证件扫描件以“姓名＋岗位”命名文件夹压缩打包发送至卫生院邮箱（邮箱地址：1537950046@qq.com）进行报名，卫生院对应聘者资格进行审查，并确认笔试人选，将以短信或电话进行通知。
3、本次招聘考核分为笔试、面试，各占总分比例为50%，50%。
（1）笔试。笔试时间及地点另行通知，笔试采用闭卷方式进行，范围为专业技术知识答题，笔试成绩共100分，合格分数线为60分，笔试占总分50%，按成绩从高分到低分排列，按招聘职位拟录用人数1：3的比例确定面试人选，不足1：3的比例时，按符合条件的实际人员数确定进入面试人选。
（2）面试。面试时间另行通知，面试：面试成绩满分为100分，计分：采用当场评分、当场统计的方式，面试占总分50%，应聘的考生，按成绩从高分到低分排列，择优录取，拟聘用，凡笔试或面试成绩不合格者，将不予聘用。
应试者在通过各项考核环节后，被单位确认为拟聘对象，如因身体健康原因不能胜任单位安排的岗位，取消应试者资格，参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》。
对体检及考察合格人员名单，将在“芦洲镇卫生院公开栏”公示5个工作日，应聘人员接到聘用通知后，请在1周内到卫生院行政办公室办好相关手续，逾期者取消其聘用资格。应聘人员聘用后分试用期和聘用期。试用期为2个月。试用期满经考核合格后正式聘用，聘用期为1年。试用期包括在聘用期内。以后每1年应重新签订聘用合同。若经用人单位考核不能胜任工作，报惠城区卫生健康局审批后解聘。
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