顺特电气设备有限公司是由顺特电气有限公司（原顺德特种变压器厂）与法国施耐德电气共同设立的中外合资公司，占地面积12万平方米，建筑面积8万平方米，注册资本14.9亿元人民币。公司现有员工约1500人，其中工程技术人员近300人。公司始创于1988年，经过近30年的发展，目前已成为享誉全球的输配电设备供应商，中国干式变压器行业翘楚。
一、储能工艺工程师 8-13K/月
岗位职责：
1、负责解决生产过程中的重大问题，对接新项目导入，制定方案与计划，持续推动，闭环解决；
2、负责储能集装箱、户外柜产品组装与产线工艺方案制订、现场工艺指导、工艺优化等工作；
3、制定工艺标准、PFMEA、SOP等工艺文件；
4、工艺试装验证、优化，产能核算，降成本及效率提升；
5、新设备采购技术规格书编制及评审；
6、新设备、新材料供应商审核。
岗位要求：
1、大专及以上学历，机械、电气、自动化、工业工程等相关专业；
2、经验：.具有2年以上相关岗位工作经验，熟悉储能pack、集装箱储能产品、户外柜储能产品工艺；
3、技能： ①有扎实的专业知识及较强的动手能力； ②有PFMEA、工艺标准、SOP等工艺文件的编写经验； ③熟悉CAD等相关设计软件；
4、其他：良好的团队合作精神和创新精神；良好的学习和解决问题的能力；沟通理解能力；认真负责的工作态度。
二、开关设备结构设计工程师 8-13K/月
岗位职责：
1.根据项目（低压开关成套设备）需求开展结构设计，完成图纸及项目相关文件输出。
2.分析和解决产品设计和生产过程中遇到的问题，为产品生产过程提供技术支持。
3.参与或负责新产品研发、设计，配合新产品样机的试制和验证工作。
4.参与或配合产品售前、售后的技术支持工作。
5.参与或负责上级安排的相关工作。
岗位要求：
1.学历：大专及以上学历，
2.专业：电气、电力、机电、机械相关专业
3.经验：三年及以上高低压成套开关设备结构设计工作经验
4.技能：熟练使用AutoCAD制图软件；能使用Proe\Solidworks等三维设计软件优先考虑。
5.其他：工作责任心强，良好的沟通能力和团队合作精神；
三、储能测试工程师 10-15K/月
岗位职责：
1、完成储能系统（包括电池系统、BMS/PCS）的功能、性能、安全性等测试；
2、完成测试类相关文档编写，包括测试方案、测试计划、测试报告、测试规范等文档；
3、搭建测试平台，及时完成测试任务，整理并分析测试数据，提交测试问题及跟踪问题解决；
4、跟踪分析现场运行数据，优化测试方案，负责系统测试异常的失效分析，针对问题提出有效的改进方案并实施；
5、分析储能系统相关测试认证标准要求，组织跟进储能系统第三方测试及认证工作；
6、编制维护储能产品相关企业标准；
岗位要求：
1、本科及以上学历，电气工程、电力电子、自动化、测控、电子信息、机电等相关专业；
2、熟悉储能系统(储能系统、锂离子电池、BMS、PCS、EMS等)国家/行业标准、操作规范、测试规范；
3、具有3年以上电气测试经验，具有储能系统调试经验或认证经验者优先；
4、有完整的测试方法论，能独立制定测试方案，设计测试平台，并对测试数据进行分析，出具测试报告；
5、熟练使用各种测试分析仪器，如直流源、交流源、功率分析仪、电子负载、示波器等；
6、抗压能力强，善于总结分析，有良好的文档写作能力与习惯。
四、采购/供管员 6-10K/月
岗位职责：
1、负责供应商管理及订单执行，包括供应商开发、招投标工作、发票核对、跟踪货款支付等工作；
2、负责物料采购成本的控制，支持公司成本策略；
3、负责物料采购的商务管理，填写或编制采购价格审批表、采购合同、供货协议、价格协议等，及时提交审批等；
4、负责供应商的绩效管理，对供应商或物料的订单执行情况进行数据整理及分析，负责供应商绩效数据，并监控供应商质量和服务水平进行持续改进；
5、负责组织并跟进样品评估、新物料试用；
6、负责支持各相关部门提出的询价需求，及时、正确提供并传达有关信息。
7、领导安排的其他工作。
岗位要求：
1、学历：本科及以上
2、专业：不限，物流管理、理工类优先。
3、经验：3-5年工作经验
4、技能：熟练运用Excel等办公软件
5、其他：为人正直，良好的沟通能力、责任心强、思路清晰、良好的职业素养。
五险一金 定期体检 年终奖 带薪年假 员工旅游 免费班车 交通补助 包吃 节日福利 住房补贴
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