为拓宽选人用人渠道，进一步增强公有企业的活力和竞争力，决定向社会公开招聘下属公司高层次人才若干名，具体要求见职位表(见附件1)，招聘事项安排如下：
一、考试程序
1、笔试、面试。内容主要考察考生是否具备招考职位所需要的相关专业知识、综合能力等。
2、以上环节考试均采用百分制。按“笔试成绩×50%+面试成绩×50%”计算考试总成绩。依总成绩由高至低顺序，按招考职位拟聘用人数等额确定参加体检人选，如总成绩相同则以笔试成绩高者排前。
二、报名要求
（一）报名时间：2023年11月27-12月7日。
（二）报名方式：本次招聘采取网上报名方式。请应聘人员将报名材料（彩色电子扫描件）打包为一个压缩文件，以“应聘职位编号+姓名+手机号码”命名发送至以下电子邮箱：992062577@QQ.com，联系电话：0757-86702611。
（三）报名所需材料：
1、应聘人员填写好报名表（见附件2，并上传相片）；
2、身份证（正反面）；
3、毕业证；
4、学位证；
5、学历证书及学位证书电子注册备案表各1份；
6、专（执）业资格证书；
7、相关资历证明（以社保打印参保材料为准）。
应聘者应对提交材料的真实性负责，文字图片上传原件，要求清晰可辩。凡弄虚作假者，一经查实，取消录用资格。
三、资格审核及通知考试
报名截止后，由桂城街道公有资产管理办公室统一组织开展资格审查工作，审查合格的，电话或短信通知考生参加考试。
四、有关说明
1、报名时资格审查仅为初审，面试及体检等环节后还将进行复审；
2、岗位招聘人数仅为计划招录人数，我办将根据应聘人员的综合成绩确定最终录取人数；
3、聘用人员须服从公资办的工作分配；
4、年龄时间计算至报名截止日期。
附件：1.职位表.xlsx